為進一步規(guī)范全市就業(yè)見習業(yè)務(wù)經(jīng)辦，近日，宿遷市人社局出臺《宿遷市就業(yè)見習經(jīng)辦規(guī)程》，規(guī)范見習行為，提升見習質(zhì)量，助力高校畢業(yè)生等青年群眾高質(zhì)量就業(yè)。

一、放寬基地申報條件。符合全市經(jīng)濟發(fā)展方向、生產(chǎn)經(jīng)營滿1年、能夠持續(xù)提供一定數(shù)量見習崗位、在職職工在10人以上（同比下降50%）的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)等均可申報就業(yè)見習基地，。規(guī)模較大、經(jīng)濟社會效益較好、行業(yè)內(nèi)知名度較高的企業(yè)，在吸納高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)具有表率作用的，可優(yōu)先設(shè)立為見習基地。

二、明確基地管理機制。見習基地變更名稱、住所、法定代表人等或者終止經(jīng)營活動，應及時提出變更申請。見習基地2年內(nèi)未組織開展就業(yè)見習，可視情取消其見習單位資格，不再享受扶持政策。對見習單位弄虛作假、虛報冒領(lǐng)、騙取套取就業(yè)見習補貼等情形，取消見習基地資格，且2年內(nèi)不得認定為見習單位。

三、完善就業(yè)見習流程。明確見習基地崗位發(fā)布要素，包括基地基本情況、崗位需求條件、需求人數(shù)、見習崗位職責、見習待遇等基本信息；確定見習考勤對象，明確見習人員每月出勤天數(shù)達15天及以上的可享受見習補貼；不足15天的不予享受。

四、規(guī)范見習補貼申領(lǐng)。對參加見習人員，給予生活補貼，每月補貼標準為本市最低工資標準60%；對年度內(nèi)留崗率在50%以上見習基地，按每人1000元標準給予一次性留崗補貼。見習基地應在見習人員上崗前為其辦理人身意外傷害保險，也可為其單獨購買工傷保險。

2023年，宿遷市開發(fā)就業(yè)見習崗位21467個，組織6416名人員參加見習，發(fā)放就業(yè)見習補貼1005.3萬元，位居全省前列。