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淮南市出臺審計項目后評估實施辦法

為進(jìn)一步加強(qiáng)審計質(zhì)量控制,提升審計質(zhì)效,深化成果開發(fā),做深做實研究型審計,近日,市審計局制定印發(fā)了《淮南市審計局審計項目后評估實施辦法(試行)》,對審計項目評估范圍、評估指標(biāo)、工作流程等進(jìn)行了明確。

《辦法》明確,年度審計項目計劃中資金量大、投入人力多的重點項目應(yīng)納入審計項目后評估范圍,通過對項目目標(biāo)完成、組織實施、項目質(zhì)量、成本效益等方面系統(tǒng)分析與評價,實現(xiàn)審計工作的全閉環(huán)管控。評估的重點內(nèi)容主要圍繞目標(biāo)效應(yīng)評估、組織實施評估、質(zhì)量情況評估、成本效益評估4方面進(jìn)行。目標(biāo)完成評估主要是對審計項目所采用的審計方法、組織分工、風(fēng)險防范和操作程序的規(guī)范性、合理性及審計成效進(jìn)行評價;組織實施評估主要是對審計項目執(zhí)行審計法定職責(zé)權(quán)限程序情況及存在的質(zhì)量風(fēng)險隱患進(jìn)行評價;項目質(zhì)量評估主要是對審計項目執(zhí)行審計法定職責(zé)權(quán)限程序情況及存在的質(zhì)量風(fēng)險隱患進(jìn)行評價;成本效益評價主要是對審計項目資源投入及產(chǎn)生的效益情況進(jìn)行評價。

《辦法》要求,要成立局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長,其他分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,審理科、辦公室、人事教育科、內(nèi)部審計指導(dǎo)監(jiān)督科、綜合科組成的審計項目后評估工作組。審理科每年初編制審計項目后評估工作方案,明確評估對象、評估方式、評估指標(biāo)、參與科室(局)和時間安排等,報局黨組會議審定后,組織相關(guān)業(yè)務(wù)科室(局)實施。被評估項目審計組先開展自我評估,形成評估報告,后評估工作組成員集體對自評結(jié)果進(jìn)行審核復(fù)評后,報局領(lǐng)導(dǎo)審閱,必要時組織召開專題會議審議。

《辦法》強(qiáng)調(diào),要將審計項目后評估中形成的創(chuàng)新性做法和典型性經(jīng)驗匯總成審計案例,以豐富全市優(yōu)秀審計案例庫;評估會中優(yōu)秀項目將優(yōu)先推薦參加全省優(yōu)秀審計項目評選活動。評估結(jié)果也將作為以后年度審計項目立項、實施、報告、以及制定完善審計業(yè)務(wù)質(zhì)量管理制度的參考依據(jù)。

記者 賈 靜

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