今年以來，淮北市人力資源和社會(huì)保障局從督促相關(guān)部門履職、促進(jìn)欠薪案件移送、支持農(nóng)民工起訴等方面著手，充分發(fā)揮“府檢聯(lián)動(dòng)”優(yōu)勢(shì)，助力“破難點(diǎn)、舒堵點(diǎn)”，構(gòu)建根治欠薪工作新格局。

　　壓實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化源頭治理。人社部門對(duì)全市根治欠薪工作落實(shí)情況進(jìn)行全面督查，并將督查情況抄送檢察機(jī)關(guān)，檢察機(jī)關(guān)就督查中發(fā)現(xiàn)的行業(yè)主管部門履職不到位以及企業(yè)在支付勞動(dòng)報(bào)酬、貫徹落實(shí)根治欠薪制度規(guī)定等方面的普遍性、傾向性、苗頭性問題，依法向有關(guān)部門提出檢察建議。進(jìn)一步壓實(shí)行業(yè)主管部門責(zé)任，對(duì)違規(guī)企業(yè)形成了強(qiáng)大震懾，將檢察機(jī)關(guān)在根治欠薪工作中的作用向前延伸到源頭治理環(huán)節(jié)。

　　關(guān)口前移，提升移交效率。人社部門改變以往先向公安機(jī)關(guān)移送欠薪案件再同步抄送檢察機(jī)關(guān)的做法，將關(guān)口前移。在移交欠薪案件時(shí)，先將案件報(bào)送給檢察機(jī)關(guān)審查，再由檢察機(jī)關(guān)出具檢察建議書，充分發(fā)揮檢察機(jī)關(guān)在欠薪案件移送中的協(xié)調(diào)監(jiān)督作用，簡化欠薪案件移送手續(xù),切實(shí)提升移送效率。

　　支持訴訟，強(qiáng)化末端追討。人社部門在移送起訴案件前，先將案件線索報(bào)送檢察機(jī)關(guān)，再由檢察機(jī)關(guān)發(fā)出支持起訴意見書，并對(duì)案件審理進(jìn)行全程監(jiān)督，切實(shí)降低農(nóng)民工維權(quán)成本和負(fù)擔(dān)。

　　今年以來，淮北市各級(jí)人社部門經(jīng)檢察機(jī)關(guān)向公安機(jī)關(guān)移送欠薪案件25件，檢察機(jī)關(guān)就保障農(nóng)民工工資支付問題向相關(guān)部門制發(fā)檢察建議書3份，檢察機(jī)關(guān)支持農(nóng)民工討薪訴訟26件。