為不斷提升全員合規(guī)操作意識，鞏固亂象整治工作成果，句容農商行通過專題會、座談會等形式，進一步強化合規(guī)宣導，為促進全行高質量發(fā)展營造良好合規(guī)氛圍。

　　針對亂象整治中發(fā)現(xiàn)的內控合規(guī)方面問題，該行日前組織召開了一次合規(guī)案防工作大會，全行員工近450人參加。會上首先通報深化亂象整治自查檢查中發(fā)現(xiàn)的合規(guī)案防方面問題，以及對檢查發(fā)現(xiàn)違反禁止性規(guī)定行為責任人的處理決定。通過發(fā)生在身邊的具體事件，對全員進行警示。隨后，行長就近年來該行合規(guī)案防工作進行總結，重點就業(yè)務經營與內控管理中存在的合規(guī)問題，進行深入分析。最后，該行董事長從近年來系統(tǒng)內外一些典型案件出發(fā)，進一步讓全員理解合規(guī)操作的目的。通過總行班子成員與普通員工面對面的講合規(guī)、講案防，既傳達了合規(guī)管理的強烈信號，又使全員準確理解全行內控管理的要求，提升了正確把握經營發(fā)展與合規(guī)管理的能力，避免了案防合規(guī)教育警示層層傳導過程中可能出現(xiàn)的制度要求學習傳達不到位，案防政策精神理解偏差等問題。

　　針對亂象整治檢查中發(fā)現(xiàn)的部分網點、部門負責人存在的重業(yè)務發(fā)展、輕內部管理問題，該行結合解放思想大討論活動，經過精心謀劃，組織開展了一次“強化內控管理，提升合規(guī)水平，實現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展”座談會。座談會由總行班子成員、網點和部門負責人參加。為開展好這次會議，該行要求支行行長、部室負責人結合自身崗位談如何履職盡責、如何加強管理、如何強化制度的執(zhí)行力，著重從主觀層面對自身在服務發(fā)展和加強管理方面存在的問題進行深查細找，對問題的成因進行深入分析，并就如何改進和提升，提出具體措施和辦法。確保問題找得準、剖得透、改得好。座談會上，網點和部門負責人逐一進行交流。行長對每人的發(fā)言進行點評，幫助分析存在不足，提出解決思路。董事長從經濟金融形勢、監(jiān)管要求出發(fā)，談加強內控合規(guī)管理的重要性;從座談交流中發(fā)現(xiàn)的問題入手，談如何加強學習，增強責任意識，強化管理推動高質量發(fā)展。通過座談會的形式，將中層管理人員從繁復的業(yè)務中拉出來，理清思路，查找問題，完善措施，推動高質量發(fā)展。

　　在總結全年亂象整治工作的基礎上，該行建立問題臺賬、整改臺賬、整改問責臺賬，分析問題產生原因，從制度、流程、管理、科技等角度，研究解決問題的辦法。對年度重點工作進行全面梳理，將亂象整治各項工作要求納入本行各項經營管理之中，固化工作成果。同時，結合檢查發(fā)現(xiàn)問題，對重點工作進行再推進，將亂象整治作為提升全行內控管理，強化風險控制的有力抓手，與合規(guī)體系建設、案件防控等工作融合開展，通過持續(xù)的宣傳、教育、檢查、問責，努力構建本行亂象整治、合規(guī)管理的長效機制。(夏文榮)