為深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制，加快培養(yǎng)造就一大批具有精湛技藝、素質(zhì)優(yōu)良的高技術(shù)技能人才，海州區(qū)為高技術(shù)技能人才發(fā)放政府津貼。

發(fā)放對(duì)象為在海州區(qū)生產(chǎn)制造業(yè)企業(yè)中直接從事一線崗位工作，法定退休年齡內(nèi)，且依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)的企業(yè)人才，經(jīng)連云港市人社局推薦或組織評(píng)審（含考試），首次獲得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格、國(guó)家職業(yè)資格的人員。

對(duì)首次獲得副高級(jí)、正高級(jí)職稱的企業(yè)人才，分別給予個(gè)人10000元、20000元政府津貼補(bǔ)差獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)首次獲得高級(jí)工、技師、高級(jí)技師、特級(jí)技師、首席技師職業(yè)資格的企業(yè)人才，分別給予個(gè)人5000元、8000元、10000元、20000元、30000元政府津貼補(bǔ)差獎(jiǎng)勵(lì)。政府津貼分3年發(fā)放。

高技術(shù)技能人才政府津貼采取集中申領(lǐng)制。人才按要求向企業(yè)提出申請(qǐng)，并提交相關(guān)資料（申請(qǐng)表，人才身份證、獲得的專業(yè)技術(shù)職稱證書(shū)、職業(yè)資格鑒定或職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定專業(yè)技術(shù)證件復(fù)印件），企業(yè)審核確認(rèn)并報(bào)海州區(qū)人社局。