記者從蜀山區(qū)人社局獲悉，蜀山區(qū)首批緊缺專業(yè)人才引進工作啟動，本次引進的緊缺專業(yè)人才為蜀山區(qū)重點局專業(yè)技術人員，面向全省公開選調(diào)(選聘)6名工作人員，其中包括資料員和現(xiàn)場管理等崗位。報名時間從本月12日開始，截至17日，報名人員可登錄http://www.hfjyz.com/網(wǎng)上報名即可。》》》推薦閱讀：合肥蜀山區(qū)3米高“垃圾山”將變身綠地 20輛大卡車拉100車次才能清除

記者了解到，此次引進人員中，資料員需為35周歲以下，本科以上學歷，為檔案管理專業(yè)，有5年以上工程檔案管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先?，F(xiàn)場管理員為40周歲以下，本科以上學歷，涉及城市規(guī)劃、市政工程專業(yè)，園林規(guī)劃設計相關專業(yè)，土木工程專業(yè)，有5年以上施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗或具有相關專業(yè)中級以上職稱者優(yōu)先。采取個人報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進行。報考人員資格審查結束后，1月19日16:00前繳納筆試費用。筆試費用45元/人，面試費用80元/人。

考試分為筆試、面試。筆試成績、面試成績按照4:6的比例確定考試綜合成績。筆試時間為：1月22日上午9：00-11：00。

本次選聘范圍為省內(nèi)企事業(yè)單位在編人員和簽訂勞動合同的人員。錄用人員原屬事業(yè)單位在編人員的，按規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)后，納入蜀山區(qū)重點局事業(yè)編制管理，執(zhí)行事業(yè)單位工資政策。原非事業(yè)單位在編人員的，選聘后實行勞動合同管理，合同期限3年。選聘人員實行年薪制，人員經(jīng)費依據(jù)崗位職責核定，按照《蜀山區(qū)機關事業(yè)單位引進緊缺專業(yè)人才暫行辦法》執(zhí)行。

(陸麗梅 劉亞萍 合肥晚報 合肥都市網(wǎng)記者 李京鵬)

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