5月21日，靖江市第五期在職職工醫(yī)療互助活動動員會議召開，進(jìn)一步推進(jìn)職工醫(yī)療互助工作，擴(kuò)大互助保障的社會影響力和覆蓋面，努力為職工做好事、辦實事、解難事。

在職職工醫(yī)療互助活動是市總工會于2012年開展的一項群眾性、公益性的互助互濟(jì)活動，是城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的一種補充。截至目前，市總工會已經(jīng)開展了4期在職職工醫(yī)療互助活動，每期活動為期3年，12年來共有3343家單位27.15萬人次職工參加互助活動，互助費收入4380.49萬元，共為2.63萬人次職工結(jié)付醫(yī)療互助金3358.26萬元，為1996人次大病職工發(fā)放大病救助金808.65萬元，有效緩解了患病職工的醫(yī)療負(fù)擔(dān)。

第五期在職職工醫(yī)療互助活動期限為2024年7月1日至2027年6月30日，全市已參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的機(jī)關(guān)、企事業(yè)、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位的在職職工（含勞務(wù)派遣、農(nóng)民工等）且是工會會員，均可由單位統(tǒng)一組織參加醫(yī)療互助活動。互助費繳納標(biāo)準(zhǔn)為每人每年60元，可采取單位福利費開支、本級工會經(jīng)費結(jié)余部分列支、職工個人負(fù)擔(dān)等形式，或由單位行政、工會與個人共同負(fù)擔(dān)。