以城之名禮遇群賢，聚才之力共謀發(fā)展。5月21日至5月27日，歷時7天的第三屆宿遷人才周圓滿收官，大批人才在宿遷“實現夢想、成就夢想”的熱情持續(xù)升溫。

宿遷的吸引力何在？透過剛剛結束的第三屆宿遷人才周活動，或許能找到答案。

“現在人們精神壓力大，身體也容易出現亞健康狀態(tài)。我們可以通過食療，慢慢改善個人體質……”近日，第三屆宿遷人才周“運動健康類”活動之一的“才聚健康·智享未來”健康義診在蘇宿工業(yè)園區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心舉行，吸引了不少高層次人才前來咨詢問診。

“平時工作很忙，也很少了解養(yǎng)生保健知識。今天來參加這個活動，專家講得既專業(yè)又通俗易懂。以后，我會把這些養(yǎng)生保健知識運用到日常生活中，以更飽滿的精神狀態(tài)投入工作，實現工作與生活的平衡?！眲杂朗且幻鷳B(tài)環(huán)境工程師，2023年來到宿遷后，他深切感受到整個宿遷市對高層次人才的重視與關懷，這也讓他決定在宿遷這座城市扎根定居。

“未來，我將繼續(xù)深耕生態(tài)環(huán)境領域，充分發(fā)揮專業(yè)所長，以實際行動為宿遷的綠色發(fā)展與生態(tài)建設添磚加瓦，與這座城市共同成長、共創(chuàng)美好未來。”劉曉永說。

蘇宿工業(yè)園區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心副主任仲啟鳳告訴筆者，此次活動的開展是蘇宿工業(yè)園區(qū)創(chuàng)新人才服務方式的一個新起點。蘇宿工業(yè)園區(qū)將重點完善人才服務機制，建立人才健康檔案，根據個人需要定制個性化健康服務方案；探索“線上預約+線下服務”模式，通過小程序提供咨詢、科普、遠程問診等服務；與我市各大醫(yī)院的中醫(yī)藥團隊合作，引入專家資源，提升服務的專業(yè)性；定期開展“健康服務進企業(yè)”活動，擴大服務覆蓋面，形成常態(tài)化服務機制，助力人才實現工作和生活的平衡。

“我們將以中醫(yī)健康服務為紐帶，保障人才身體健康，傳遞我市惜才愛才的溫度，讓人才真正感受到‘此心安處是吾鄉(xiāng)’。” 仲啟鳳說。

如果說“運動健康類”活動是第三屆宿遷人才周的一大亮點，那么，“培訓服務類”活動堪稱第三屆宿遷人才周的“重頭戲”。

5月23日，泗陽經濟開發(fā)區(qū)舉辦“人工智能+”賦能高質量發(fā)展論壇?；顒友埩巳斯ぶ悄茴I域的專家學者與開發(fā)區(qū)120余家企業(yè)的負責人、技術骨干，共同分享前沿觀點，探索“人工智能+”賦能制造業(yè)企業(yè)轉型升級的新路徑，通過“高校理論+行業(yè)實踐”雙軌分享方式，打破人工智能技術應用壁壘。

來自湖北大學的專家學者、OPC基金會代表及頭部AI服務商，通過主題演講與案例分享，系統(tǒng)解讀《DeepSeek大模型工業(yè)場景實踐》《AI驅動的智能管理變革》等，深度剖析人工智能在研發(fā)設計、生產管控、市場營銷等環(huán)節(jié)的應用路徑，為參會企業(yè)打開智能化改造新思路。

“非常榮幸可以參加本次活動，也深刻體會到宿遷對于人工智能應用促進企業(yè)高質量發(fā)展的重視?！背菝麝芍悄芸萍加邢薰径麻L秦家明說，下一步，他們將充分發(fā)揮在人工智能領域的優(yōu)勢，進一步加強與泗陽經濟開發(fā)區(qū)企業(yè)的合作，推動企業(yè)接入開源工業(yè)軟件平臺，降低中小企業(yè)智能化改造成本，讓“AI+”真正成為傳統(tǒng)產業(yè)升級的“數字引擎”。

此次活動搭建了“政企學研”深度對話的平臺，泗陽經濟開發(fā)區(qū)也將圍繞企業(yè)實際需求，持續(xù)推進AI技術與工業(yè)制造的場景化融合，通過建設開源平臺、培育示范項目、完善政策保障等舉措，加速打造AI賦能傳統(tǒng)產業(yè)升級的“泗陽樣板”。

“接下來，我們將根據企業(yè)需求，持續(xù)推進人工智能與工業(yè)制造深度融合，積極拓展AI的應用場景，助力泗陽經濟開發(fā)區(qū)企業(yè)高質量發(fā)展?！便絷柦洕_發(fā)區(qū)主要負責人說。

據悉，第三屆宿遷人才周期間，宿遷組織了33項活動，全方位增強人才對宿遷的認同感、融入感和歸屬感。

從“政策引才”到“生態(tài)留才”，從“產才融合”到“城人共生”，宿遷正以人才周為契機，健全“引育用留”全鏈條機制，打造近悅遠來的人才“強磁場”。（殷朝陽 黃星月）