今年來，金湖縣圍繞“健全因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力”等重點任務(wù)，認(rèn)真謀劃、積極作為、多向發(fā)力，以“四化”助力新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展。

細化法治保障，把好政策文件“審查關(guān)”。推動出臺與新質(zhì)生產(chǎn)力相關(guān)的規(guī)范性文件和政策文件，制定《金湖縣國家知識產(chǎn)權(quán)強縣建設(shè)試點縣工作方案（2024—2026年）》，履行文件合法性審查職責(zé)，為新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展提供堅強法治保障。嚴(yán)格落實公平競爭審查制度，對政策文件起草過程中出現(xiàn)的可能妨礙統(tǒng)一市場和公平競爭的各種條文，建議起草單位修改和完善，為各類市場主體營造公平競爭的市場環(huán)境。扎實開展涉企不平等對待企業(yè)行政規(guī)范性政策文件清理工作，對涉及不平等對待企業(yè)的有關(guān)規(guī)定進行修改和廢止，切實消除隱性壁壘，解決企業(yè)發(fā)展的痛點堵點難點問題，充分激發(fā)市場活力。

強化執(zhí)法監(jiān)督，提升營商環(huán)境“軟實力”。對重點單位“雙隨機 一公開”執(zhí)法檢查開展“隨同式”執(zhí)法監(jiān)督，在4家企業(yè)打造涉企行政檢查觀察哨，規(guī)范行政檢查行為。實施涉企包容審慎監(jiān)管執(zhí)法“三個全覆蓋”工程，今年來涉企“三張清單”行政處罰案件444件，為企業(yè)減負724.5萬元。印發(fā)《金湖縣涉企“合并聯(lián)合式”行政檢查“一件事”工作方案》，聯(lián)合應(yīng)急管理、消防救援、生態(tài)環(huán)境、住房建設(shè)、市場監(jiān)督管理五家重點執(zhí)法領(lǐng)域，每月開展涉企“合并聯(lián)合式”執(zhí)法檢查工作，編制季度涉企行政檢查事項清單和計劃，規(guī)范跨部門涉企行政檢查信息資源共享，進一步推動嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。

優(yōu)化法律服務(wù)，打好惠企護企“組合拳”。推動“法律托管”，協(xié)調(diào)律所優(yōu)質(zhì)資源，簽訂托管“三方協(xié)議”，免費為民營企業(yè)提供法律服務(wù)，護航企業(yè)健康發(fā)展。主動對接企業(yè)法治需求，依托法律服務(wù)實體平臺、熱線、網(wǎng)絡(luò)、APP等服務(wù)載體，為重點企業(yè)提供“定制式”法律服務(wù)產(chǎn)品。深化惠企護企“10免4快1減”服務(wù)機制，為小微企業(yè)提供“法治體檢”，降低企業(yè)違法風(fēng)險。與常熟農(nóng)商行簽約“金融賦強公證”業(yè)務(wù)，以賦強公證為著力點，為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展保駕護航。加強涉外服務(wù)供給，在全縣范圍內(nèi)排查涉外法律人才，將排查出的人才用于涉外企業(yè)法律服務(wù)工作，為企業(yè)“走出去”提供全方位的法律支持。

深化多元解紛，化解涉企糾紛“疑難事”。建立知識產(chǎn)權(quán)矛盾糾紛多元化解機制，充分發(fā)揮法院、行政主管部門和人民調(diào)解的作用，進一步加大對知識產(chǎn)權(quán)的保護力度。組建專業(yè)人才隊伍，邀請知名律師、專利代理師、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)專家等專業(yè)人才作為第三方調(diào)解員或糾紛評估員，為知識產(chǎn)權(quán)糾紛化解提供智力支持。強化糾紛實質(zhì)化解，推行知識產(chǎn)權(quán)糾紛繁簡分流，借助一站式多元解紛平臺，對知識產(chǎn)權(quán)糾紛實行快立、快審、快結(jié)，集中力量化解企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)糾紛，不斷提升調(diào)解質(zhì)效。