從中央民營(yíng)企業(yè)座談會(huì)，到全國(guó)兩會(huì)熱議民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，“民營(yíng)經(jīng)濟(jì)”成為2025年開(kāi)年高頻熱詞。如何進(jìn)一步激發(fā)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)活力？鼓樓區(qū)近日啟動(dòng)“三百干部赴一線，紓困幫扶促發(fā)展”活動(dòng)，派出三百余名干部深入轄區(qū)內(nèi)企業(yè)，通過(guò)走訪調(diào)研、政策宣講、分級(jí)幫扶等方式，推動(dòng)區(qū)域產(chǎn)業(yè)升級(jí)和營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化。

民營(yíng)經(jīng)濟(jì)在穩(wěn)定增長(zhǎng)、促進(jìn)創(chuàng)新、增加就業(yè)、改善民生等方面發(fā)揮著不可替代的作用。然而，不少民營(yíng)企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中面臨著諸多挑戰(zhàn)，如市場(chǎng)準(zhǔn)入壁壘、融資難、政策落實(shí)不到位等問(wèn)題。為此，鼓樓區(qū)此次活動(dòng)堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，聚焦發(fā)展瓶頸，回應(yīng)企業(yè)關(guān)切，力求精準(zhǔn)施策，為民營(yíng)企業(yè)排憂解難，實(shí)現(xiàn)了從“政策包”到“服務(wù)鏈”的升級(jí)。

“五問(wèn)五查”摸清家底

包掛干部深入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線實(shí)地調(diào)研，與企業(yè)負(fù)責(zé)人、管理人員、員工等進(jìn)行面對(duì)面交流，全面收集問(wèn)題。一問(wèn)發(fā)展現(xiàn)狀，查區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)力短板；二問(wèn)政策盲區(qū)，查服務(wù)供給斷層；三問(wèn)要素瓶頸，查資源配置失衡；四問(wèn)行政效能，查審批服務(wù)梗阻；五問(wèn)發(fā)展預(yù)期，查政企互動(dòng)溫差。鼓勵(lì)企業(yè)坦誠(chéng)反映在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中遇到的困難和問(wèn)題，真正實(shí)現(xiàn)“問(wèn)得準(zhǔn)病灶、查得清病因、開(kāi)得出良方”。

“一企一策”分級(jí)幫扶

包掛干部按照“逐項(xiàng)梳理、精準(zhǔn)服務(wù)、高效辦理”要求，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題，推動(dòng)即知即辦。實(shí)施“一企一策”跟蹤服務(wù)，分級(jí)幫扶，著力抓好本地成長(zhǎng)型、潛力型企業(yè)培育。鼓勵(lì)企業(yè)加大科技研發(fā)力度，助力企業(yè)提升創(chuàng)新研發(fā)能力。

政策落地“最后一米”

梳理各類惠企政策，形成政策匯編，由包掛干部進(jìn)行精準(zhǔn)解讀，及時(shí)跟蹤政策落實(shí)情況，確保真正惠及企業(yè)。通過(guò)部門聯(lián)動(dòng)形成合力，對(duì)需跨部門解決的問(wèn)題，由區(qū)經(jīng)發(fā)局牽頭，實(shí)行“紅黃藍(lán)”分級(jí)督辦，提高服務(wù)企業(yè)的效率和質(zhì)量。

鼓樓區(qū)從2020年開(kāi)始實(shí)施干部包掛企業(yè)，今年力度更大、措施更實(shí)。300余名干部來(lái)自街道辦事處、鼓樓高新區(qū)和區(qū)各相關(guān)部門。“我們要求干部在下沉一線過(guò)程中，不參與、不干擾企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，不增加企業(yè)負(fù)擔(dān)，不搞形式主義。”鼓樓區(qū)經(jīng)發(fā)局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，希望通過(guò)此次活動(dòng)精準(zhǔn)紓解企業(yè)經(jīng)營(yíng)痛點(diǎn)，增強(qiáng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)韌性，助力打造“城區(qū)北部產(chǎn)業(yè)高地”，推動(dòng)鼓樓區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。