近日，2024年全市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議召開，提前透露去年人社工作諸多亮點(diǎn)，包括面向高校畢業(yè)生多方籌崗逾45萬(wàn)個(gè)次；試行“新八級(jí)工”制度，拓寬高技能人才職業(yè)發(fā)展通道；發(fā)放穩(wěn)崗返還資金6.8億元、惠及企業(yè)10.9萬(wàn)家等。

2023年，市人社系統(tǒng)致力促發(fā)展、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)、保穩(wěn)定，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)超過(guò)23萬(wàn)人，以不到全省1/9的常住人口規(guī)模實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)占全省1/6強(qiáng)，成功入選全國(guó)公共就業(yè)服務(wù)能力提升示范項(xiàng)目和創(chuàng)建公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)示范城市，再獲年度“中國(guó)最佳促進(jìn)就業(yè)城市”。面向高校畢業(yè)生多方籌崗逾45萬(wàn)個(gè)次。培育自主創(chuàng)業(yè)者4.55萬(wàn)人，其中扶持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)7604人。同時(shí)，真金白銀助企紓困穩(wěn)崗，發(fā)放穩(wěn)崗返還資金6.8億元、惠及企業(yè)10.9萬(wàn)家，為2195家企業(yè)發(fā)放“蘇崗貸”77.53億元，落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)降費(fèi)政策助企減負(fù)31.49億元。

人事人才方面，不斷改革人才評(píng)價(jià)機(jī)制，深化職稱制度改革，創(chuàng)新啟動(dòng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)工程職稱評(píng)審；完善人才舉薦制，推進(jìn)賦予科技領(lǐng)軍企業(yè)單獨(dú)舉薦權(quán)試點(diǎn)；試行“新八級(jí)工”制度，拓寬高技能人才職業(yè)發(fā)展通道。加強(qiáng)海外人才引進(jìn)，全市留學(xué)回國(guó)人員總量達(dá)6.59萬(wàn)人，專業(yè)技術(shù)人才總量達(dá)195.2萬(wàn)人，高技能人才總量達(dá)55.14萬(wàn)人。全市新招收博士后、獲中國(guó)博士后基金資助、入選江蘇省卓越博士后計(jì)劃人數(shù)均位居全省第一。

社會(huì)保障方面，深入推進(jìn)全民參保，全市養(yǎng)老、工傷、失業(yè)三險(xiǎn)累計(jì)參保1181.77萬(wàn)人次，建筑業(yè)新開工項(xiàng)目100%參加工傷保險(xiǎn)。為2.96萬(wàn)名困難人員代繳社保費(fèi)4972.8萬(wàn)元。深入推進(jìn)“一窗通辦”，將原6個(gè)社保醫(yī)保窗口和9個(gè)業(yè)務(wù)專窗歸并為15個(gè)綜合窗口，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)辦服務(wù)。