為扎實做好“暖民心”就業(yè)促進工作，進一步落實穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)各項政策，蚌山區(qū)常態(tài)化開展就業(yè)幫扶工作，全力構(gòu)建更加完善的“家門口”的就業(yè)公共服務陣地，織密就業(yè)幫扶“一張網(wǎng)”。

全面摸排，鄉(xiāng)街（社區(qū)中心）工作人員結(jié)合”敲門入戶”行動開展“地毯式”摸排，摸排信息包括專業(yè)技能、就業(yè)地點、意向工種、就業(yè)意愿等，定期更新完善信息，建立就業(yè)意愿人員動態(tài)臺賬，為精準服務打下基礎。

優(yōu)化服務，對就業(yè)意愿人員定期開展電話回訪及入戶走訪。實行“周匯總、月匯報”工作機制，做到工作有進展，摸排有成效。持續(xù)發(fā)揮網(wǎng)格陣地作用，做好就業(yè)意愿人員數(shù)據(jù)采集工作，把穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)擺在突出位置。

雙向幫扶，對轄區(qū)企業(yè)進行全面走訪，了解各類招工需求。加強校地企三分合作，多次召開人才對接專場招聘會，提供就業(yè)崗位1100余個，實現(xiàn)人力資源服務產(chǎn)業(yè)、服務企業(yè)、服務就業(yè)的作用。