連日來，市機關(guān)事務(wù)管理局以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，圍繞“學(xué)習(xí)新思想，改革再出發(fā)，對標找差距，服務(wù)再提升”，在全局上下掀起了“解放思想大討論”的熱潮，并以思想大解放推動改革發(fā)展再深入、實踐再創(chuàng)新、工作再抓實，為機關(guān)事務(wù)工作高質(zhì)量發(fā)展走在前列凝聚廣泛思想共識、提供強大精神動力。

　　在局黨組中心組學(xué)習(xí)會上，市機關(guān)事務(wù)管理局黨組書記、局長殷召輝強調(diào)：開展解放思想大討論活動，是全面落實習(xí)近平總書記關(guān)于進一步解放思想、將改革開放進行到底的最新要求，貫徹落實市委決策部署的具體行動，全局上下要深刻認識開展解放思想大討論活動的重要意義。

　　當前重點要抓好“五力”。一是提升“定”力。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺在思想上政治上行動上同習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅守共產(chǎn)黨人的精神家園，始終把黨放在心中最高位置，真正把對黨的忠誠注入思想、融入靈魂、見之行動、付諸實踐。

　　二是提升“動”力。新時期改革任務(wù)更加艱巨，將堅定信心，迎難而上，著力在企事業(yè)單位公車改革、節(jié)約型機關(guān)建設(shè)、機關(guān)事務(wù)標準化建設(shè)等重點領(lǐng)域取得新的進展。

　　三是提升“內(nèi)”力。進一步提升專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力，著力解決工作中的重點難點熱點問題。要針對領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)最關(guān)切、干部職工最關(guān)心、百姓群眾最關(guān)注的方面做細做實工作。要勇于付諸實踐，主動挑擔(dān)子、擔(dān)責(zé)任，善于把學(xué)到的新理論、新知識、新本領(lǐng)運用到實踐中。找準著力點，打造一批立得住、叫得響、推得開的特色品牌，不斷提升管理精細化、服務(wù)規(guī)范化、保障標準化的水平。

　　四是提升“變”力。創(chuàng)新治理方式，實現(xiàn)由“依人治事”向“依法治理”轉(zhuǎn)變，破除工作主觀主義和經(jīng)驗主義，提升法治化、標準化水平。創(chuàng)新管理模式，實現(xiàn)由“封閉分散”向“集中統(tǒng)一”轉(zhuǎn)變，強化資源統(tǒng)籌和集約高效，提升集約化、一體化水平。創(chuàng)新工作手段，實現(xiàn)由“傳統(tǒng)手工”向“信息智能”轉(zhuǎn)變，改革“人寫筆畫”傳統(tǒng)工作方式，提升信息化、科學(xué)化水平。

　　五是提升“廉”力。機關(guān)事務(wù)管人、管錢、管物，必須始終保持防腐拒變的高壓態(tài)勢，堅決守住清廉底線。不斷強化自律意識，嚴格按程序辦事，自覺遵守各項規(guī)則制度;一切以工作為重，愛崗敬業(yè)、樂于奉獻，甘為人梯，以平常心對待個人得失，不辜負組織、領(lǐng)導(dǎo)的期望。培養(yǎng)健康的個人情趣，簡單工作、簡單生活、簡單做人，不為私心所擾、不為物欲所動，樹立自身良好形象。