本報(bào)訊 (記者 黃珍珍) 為提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量，日前紹興開啟養(yǎng)老人才培養(yǎng)和服務(wù)的政校合作新模式，成立“紹興市養(yǎng)老與家政產(chǎn)業(yè)學(xué)院”。

　　截至2015年末，浙江60歲及以上老年人口已達(dá)984萬，已進(jìn)入“老齡化”階段。養(yǎng)老服務(wù)需求巨大、市場(chǎng)前景十分廣闊，然而養(yǎng)老人才短缺、服務(wù)質(zhì)量參差不齊、服務(wù)價(jià)格與技能脫節(jié)等現(xiàn)象同樣突出。作為全省老齡化程度較高的城市之一，紹興市目前已有60歲以上老年人100.4萬名，占總?cè)丝诘?2.59%，老齡人口還以每年一個(gè)百分點(diǎn)的速度增長。

　　為加快推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)業(yè)協(xié)同發(fā)展，紹興市民政局和紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)院共同成立“紹興市養(yǎng)老與家政產(chǎn)業(yè)學(xué)院”，旨在為紹興養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展培養(yǎng)專業(yè)人才，在科研、服務(wù)等領(lǐng)域全面助力養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)進(jìn)步。近期，高級(jí)養(yǎng)老護(hù)理員班和大學(xué)生高級(jí)養(yǎng)老護(hù)理員第二技能培訓(xùn)已經(jīng)拉開帷幕。下一步，紹興市將依托養(yǎng)老護(hù)理人員培訓(xùn)基地和養(yǎng)老家政產(chǎn)業(yè)學(xué)院兩大平臺(tái)，加強(qiáng)養(yǎng)老護(hù)理領(lǐng)域的應(yīng)用型學(xué)科建設(shè)，進(jìn)一步提升全市養(yǎng)老服務(wù)的培訓(xùn)質(zhì)量與技能水平。