為深入貫徹落實(shí)國(guó)家關(guān)于完善多層次社會(huì)保障體系的決策部署，幫助我市機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位精準(zhǔn)理解企業(yè)年金和個(gè)人養(yǎng)老金政策，6月10日，市人社局聯(lián)合市衛(wèi)健委、市市場(chǎng)監(jiān)督管理局、市知聯(lián)會(huì)、泰康養(yǎng)老安徽分公司舉辦安慶市衛(wèi)生、醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)年金和個(gè)人養(yǎng)老金政策宣講會(huì)。全市衛(wèi)生、醫(yī)藥系統(tǒng)共計(jì)30家單位60余人參會(huì)。

會(huì)上，泰康養(yǎng)老安徽分公司助理總經(jīng)理蔡潔、市市場(chǎng)監(jiān)督管理局四級(jí)調(diào)研員俞志軍、市人社局副局長(zhǎng)占娜分別致辭。會(huì)議指出，企業(yè)年金與個(gè)人養(yǎng)老金作為多層次養(yǎng)老保障體系的第二、三支柱，是夯實(shí)養(yǎng)老“老底子”這一基礎(chǔ)的核心舉措。鼓勵(lì)各單位分階段、有梯度地構(gòu)建企業(yè)年金制度，讓這項(xiàng)福利真正成為吸引人才、留住人才的舉措，形成聚才引智的強(qiáng)磁場(chǎng)效應(yīng)。同時(shí)倡導(dǎo)各單位積極宣傳個(gè)人養(yǎng)老金政策，引導(dǎo)廣大職工積極參與個(gè)人養(yǎng)老金計(jì)劃，通過市場(chǎng)化、多元化的養(yǎng)老儲(chǔ)備方式，為晚年生活筑牢更具韌性的保障屏障，讓幸福養(yǎng)老從愿景轉(zhuǎn)化為可觸及的生活圖景。

在政策解讀環(huán)節(jié)，省宣講團(tuán)兩位宣講員分別聚焦“長(zhǎng)壽時(shí)代的養(yǎng)老二、三支柱建設(shè)”，以“政策干貨+案例解析”形式，系統(tǒng)解讀企業(yè)年金建立條件、繳費(fèi)機(jī)制及個(gè)人養(yǎng)老金賬戶開設(shè)、稅收優(yōu)惠等核心內(nèi)容，引導(dǎo)企業(yè)和職工科學(xué)規(guī)劃養(yǎng)老儲(chǔ)備?；?dòng)環(huán)節(jié)中參會(huì)代表就更變受托人、賬戶操作等熱點(diǎn)問題踴躍提問，形成政策解讀與需求對(duì)接的高效互動(dòng)氛圍。

下一步，市人社局將持續(xù)深化部門協(xié)作，通過“政策解讀+精準(zhǔn)服務(wù)”模式，幫助更多企業(yè)和個(gè)人了解、用好多層次養(yǎng)老保障政策，切實(shí)提升群眾養(yǎng)老保障水平，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。（撰稿人： 我市舉辦企業(yè)年金、個(gè)人養(yǎng)老金政策宣講會(huì) （撰稿人：江瀅  審稿人：占娜）