原標(biāo)題：亭湖：司法行政“三度”發(fā)力 服務(wù)發(fā)展彰顯擔(dān)當(dāng)

　　“同學(xué)把我的照片丑化，做成表情包發(fā)在班級(jí)群里，我該怎么辦?”日前，由鹽城市亭湖區(qū)司法局主辦的“守護(hù)青春 與‘法’同行”主題法治宣傳活動(dòng)在亭湖新區(qū)初級(jí)中學(xué)舉行，“亭苗·向陽花”法治宣講團(tuán)的講師們以互動(dòng)式、沉浸式的普法方式現(xiàn)場(chǎng)解答，讓500多名學(xué)生和家長受益匪淺。有精度、有溫度、有力度，2023年，該局“三度”發(fā)力，全面開展普法宣傳活動(dòng)，努力讓人民群眾獲得感、幸福感、安全感更加充實(shí)、更有保障。

　　黨的建設(shè)全面加強(qiáng)，安全穩(wěn)定持續(xù)向好，法律服務(wù)提質(zhì)增效，涉外法治開篇布局，隊(duì)伍建設(shè)強(qiáng)勁有力，更高水平的平安亭湖、法治亭湖成色更足、底色更亮……近年來，亭湖區(qū)司法局全面彰顯擔(dān)當(dāng)作為，以“新時(shí)代新征程要有新氣象新作為新成效”的信心決心，加速推進(jìn)全面依法治區(qū)工作。

　　服務(wù)企業(yè)有“精度”

　　“這樣的合同我們可以簽嗎?”“遇到網(wǎng)絡(luò)侵權(quán)，我們?cè)撊绾尉S權(quán)?”……近日，亭湖區(qū)新洋街道轄區(qū)企業(yè)在問卷調(diào)查中表達(dá)了對(duì)公共法律服務(wù)的需求。據(jù)悉，今年4月，亭湖區(qū)司法局聯(lián)合區(qū)工信局開展了全區(qū)企業(yè)法律服務(wù)需求調(diào)查，通過問卷調(diào)查、實(shí)地走訪等形式，精準(zhǔn)了解了轄區(qū)13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)企業(yè)法律需求、法律顧問配備情況，并收集相關(guān)意見建議。

　　企業(yè)是實(shí)體經(jīng)濟(jì)的生力軍。為進(jìn)一步提升涉企法律服務(wù)的精準(zhǔn)度，實(shí)現(xiàn)法律服務(wù)供給與企業(yè)需求高度匹配，近年來，亭湖區(qū)司法局始終堅(jiān)持“法治就是最好的營商環(huán)境”的理念，牽頭組織法律服務(wù)團(tuán)隊(duì)，深入企業(yè)開展法治體檢、法治宣傳、“產(chǎn)業(yè)鏈+法律服務(wù)”、“萬所聯(lián)萬會(huì)”等活動(dòng)。

　　“非常感謝司法局和律師，讓我們公司起死回生。”最近，亭湖區(qū)司法局在組織律師事務(wù)所開展常態(tài)化“送法進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)時(shí)，發(fā)現(xiàn)轄區(qū)一家公司的股東未實(shí)際參與公司經(jīng)營管理，而委托親戚管理，由于缺乏經(jīng)營管理能力，公司經(jīng)營出現(xiàn)嚴(yán)重困難，拖欠員工工資被投訴。走訪律師發(fā)現(xiàn)問題后及時(shí)組織團(tuán)隊(duì)對(duì)該公司存在問題進(jìn)行了逐項(xiàng)分析研判，從4個(gè)方面進(jìn)行優(yōu)化和規(guī)范。目前，該公司已恢復(fù)正常生產(chǎn)。

　　近年來，亭湖區(qū)司法局全面優(yōu)化公共法律服務(wù)，排查化解企業(yè)急難愁盼問題。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2023年該局深入園區(qū)舉辦法律大講堂等活動(dòng)15場(chǎng)次，走訪企業(yè)320家，服務(wù)企業(yè)868次；全區(qū)村(社區(qū))法律顧問開展現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)200余次、法治講座72場(chǎng)次，實(shí)現(xiàn)“萬場(chǎng)講法”活動(dòng)村(社區(qū))全覆蓋；招引上海博和漢商律師事務(wù)所在亭湖區(qū)設(shè)立分所。健全“亭湖公共法律服務(wù)”平臺(tái)功能，增設(shè)3個(gè)涉企專業(yè)模塊，平臺(tái)被評(píng)為“2023年數(shù)字鹽城應(yīng)用場(chǎng)景優(yōu)秀案例”。

　　法律援助有“溫度”

　　“我們大多是外地工人，工資被拖欠幾個(gè)月了，現(xiàn)在生活也沒有辦法保障，請(qǐng)幫幫我們?！?024年的年初，外省務(wù)工人員嚴(yán)某和部分工友代表來到亭湖區(qū)司法局法律援助中心。工作人員得知，嚴(yán)某等51人是江蘇某環(huán)保有限公司的職工，他們中大部分是外省務(wù)工人員，可是公司自2023年2月開始拖欠工資，還被多家企業(yè)和銀行起訴，職工多次追索工資無果，決定通過訴訟維權(quán)。

　　亭湖區(qū)法律援助中心介入后得知，涉事公司的經(jīng)營狀況確實(shí)困難，而且公司對(duì)公賬號(hào)也已經(jīng)被法院查封，即使有款項(xiàng)匯入，也無法發(fā)放職工工資，公司愿意盡最大努力發(fā)放職工工資，但是希望職工放棄補(bǔ)償金、加班費(fèi)等訴求，并表示不想通過訴訟解決問題，希望職工能撤訴。援助律師將這一情況與求援職工及時(shí)通報(bào)并溝通，大部分職工表示，公司的工資待遇還是可以的，也希望公司能繼續(xù)經(jīng)營下去。

　　了解到雙方的意愿后，承辦律師考慮到企業(yè)后期的經(jīng)營以及在職職工的合法權(quán)益，建議職工放棄不合理的訴求，如果工資發(fā)放完畢，可申請(qǐng)撤訴。后經(jīng)過多次訴前調(diào)解，該公司全額發(fā)放了拖欠的工資，大部分職工也自愿申請(qǐng)撤訴并獲得了批準(zhǔn)?！斑@起職工維權(quán)的法律援助案件，充分彰顯了法律的溫度，達(dá)到了法律效果與社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一?！痹摼窒嚓P(guān)負(fù)責(zé)人表示。

　　數(shù)據(jù)顯示，2023年以來，亭湖區(qū)司法局共受理法律援助案件1004件，新增6個(gè)法律援助聯(lián)絡(luò)點(diǎn)，接待法律咨詢3000余件，為群眾追回?fù)p失800余萬元。亭湖區(qū)司法局始終厚植為民情懷，目前建成1個(gè)大型律所示范點(diǎn)，推動(dòng)鎮(zhèn)(街道)中心提供法律援助、公證等服務(wù)，健全法律援助、公證網(wǎng)點(diǎn)布局；深入開展“法援惠民生”行動(dòng)，做實(shí)做細(xì)特殊困難群體法律援助，著力“應(yīng)援盡援”；深化村(社區(qū))法律顧問工作，廣泛開展法治宣傳、法律咨詢、法治體檢活動(dòng)，積極參與涉農(nóng)矛盾糾紛排查化解。

　　社會(huì)治理有“力度”

　　“這里有渣土車偷偷倒垃圾。”2022年2月一天，亭湖區(qū)城管綜合執(zhí)法大隊(duì)接到群眾舉報(bào)。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)發(fā)現(xiàn)，標(biāo)有“某某建設(shè)工程”字樣的渣土車正在傾倒垃圾，執(zhí)法人員在現(xiàn)場(chǎng)固定了證據(jù)，因當(dāng)事人未經(jīng)核準(zhǔn)擅自處置建筑垃圾，根據(jù)《城市建筑垃圾管理規(guī)定》，合理適用行政處罰裁量權(quán)，給予該建筑處置企業(yè)3萬元的罰款。處罰過程中，區(qū)城管綜合執(zhí)法大隊(duì)還對(duì)該企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)普法，有力實(shí)現(xiàn)了預(yù)防違法的社會(huì)效果，維護(hù)了良好的市容環(huán)境。

　　近日，鹽城某建筑公司將某工程轉(zhuǎn)包給不具有用工主體資格的案外人，朱某在工地工作時(shí)不慎受傷，人社局認(rèn)為符合認(rèn)定工傷的情形?？墒墙ㄖ静⒉徽J(rèn)可，進(jìn)行了行政復(fù)議。在亭湖區(qū)司法局兩次組織調(diào)解下，雙方最終達(dá)成調(diào)解協(xié)議，快速化解行政爭(zhēng)議?！巴ず痉ň盅由鞆?fù)議觸角，對(duì)適宜協(xié)調(diào)、和解方式解決的涉企行政糾紛，堅(jiān)持應(yīng)調(diào)盡調(diào)，避免企業(yè)陷入訴累，有力護(hù)航企業(yè)發(fā)展?！笔潞?，建筑公司代理人稱贊。

　　上述兩起案例是亭湖區(qū)司法部門不斷加強(qiáng)社會(huì)治理“力度”的佐證。據(jù)介紹，亭湖區(qū)司法局參與創(chuàng)新打造“1396”一站式矛盾聯(lián)調(diào)服務(wù)“亭管事”模式，相關(guān)工作得到省廳領(lǐng)導(dǎo)批示，省市有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場(chǎng)開展調(diào)研，人民調(diào)解宣傳工作連續(xù)6年獲得中華全國人民調(diào)解員協(xié)會(huì)表彰。2023年，區(qū)矛盾聯(lián)調(diào)指揮中心成功調(diào)處重大疑難案件137件，涉案金額5200余萬元，其中包括11件歷史遺留案件。

　　此外，該局強(qiáng)化涉企涉商調(diào)解，在區(qū)矛盾聯(lián)調(diào)指揮中心增設(shè)“楓橋鹽商”窗口，在青洋經(jīng)濟(jì)區(qū)設(shè)立企業(yè)人民調(diào)解工作室；指導(dǎo)成立了全省第三家民非調(diào)解組織——亭湖區(qū)和融民商事調(diào)解中心；積極參與社會(huì)治理工作，主動(dòng)參與“情指行”維穩(wěn)工作，對(duì)全區(qū)網(wǎng)格員進(jìn)行矛盾糾紛調(diào)解業(yè)務(wù)培訓(xùn)；完成92名人民陪審員選任工作，選派8人次對(duì)50起案件進(jìn)行監(jiān)督評(píng)議，人民參與和監(jiān)督司法質(zhì)效進(jìn)一步提升；開展法治薄弱村排查整治工作，并對(duì)排查出的4個(gè)村逐步進(jìn)行整治。