降低企業(yè)用工成本是支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)的重要舉措。連日來，我市持續(xù)推行《全市工業(yè)企業(yè)降本增效若干措施》（下稱《措施》），推動(dòng)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策快速落地。去年以來，全市累計(jì)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還資金9878.55萬元，惠及企業(yè)1.93萬家、職工26.6萬人。

讓企業(yè)“少跑路”，政府“多服務(wù)”，達(dá)到保市場(chǎng)主體、穩(wěn)就業(yè)、助民生的目的。《措施》聚焦制約工業(yè)企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)堵點(diǎn)，提出要延續(xù)實(shí)施階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策，對(duì)符合條件的企業(yè)實(shí)行“免申即享”失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還，綜合運(yùn)用社保補(bǔ)貼、吸納就業(yè)補(bǔ)貼、購房券、生活補(bǔ)貼等各項(xiàng)扶持政策，不斷降低企業(yè)用工成本，減輕企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營負(fù)擔(dān)。

實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策。中小微企業(yè)按不超過企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的60%返還、大型企業(yè)返還比例不超過30%。裁員率按照上一年度全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標(biāo)執(zhí)行，并對(duì)其中參保職工30人（含）以下的企業(yè)，按照不超過企業(yè)職工總數(shù)的20%執(zhí)行。除符合條件的參保企業(yè)外，社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所都可以參照實(shí)施。

為提高用人單位的獲得感和便捷度，失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還資金采取經(jīng)辦服務(wù)模式，通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)比對(duì)，直接向符合條件企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金，覆蓋范圍廣、政策兌付快、企業(yè)獲益多，實(shí)現(xiàn)企業(yè)“免跑腿、免申請(qǐng)、免填表”，確保返還資金直撥到賬。通過系列舉措，失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還資金實(shí)現(xiàn)“提標(biāo)準(zhǔn)、降門檻、擴(kuò)范圍、簡流程”，確保返還資金“免申快下”，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)支撐。

此外，在人才招引方面，市人社部門結(jié)合企業(yè)人才需求，搶抓高校畢業(yè)生求職黃金期，搭建高校畢業(yè)生和用人單位供需對(duì)接平臺(tái)。組織開展2024連云港“高校求賢季”系列活動(dòng)，先后在西安、成都、南京高校聚集地，為盛虹石化、恒瑞醫(yī)藥、康緣藥業(yè)、聯(lián)瑞新材料、日出東方等全市100余家重點(diǎn)企事業(yè)單位提供崗位近萬個(gè)，幫助企業(yè)有效解決“用工難”問題，進(jìn)一步吸納廣大賢士來連就業(yè)，提升就業(yè)人員幸福感。