我市打好政策組合拳、提升服務(wù)便利度，人社政務(wù)服務(wù)好評率100%。

聚焦群眾穩(wěn)定就業(yè)。推深做實“鴻雁回歸”就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程，發(fā)布各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)和紓困政策310條，發(fā)布各類崗位需求5.29萬條，幫助584家重點企業(yè)解決用工1.87萬人次。常態(tài)化開展“招才引智”高校行、“招工引才江浙滬行”等活動，開展“直播帶崗”各類線上招聘144場次，達(dá)成就業(yè)意向1.39萬人次。

聚焦企業(yè)急難愁盼。堅持“人才+項目”“政府+市場+平臺”，深入推進(jìn)“博士后聯(lián)合體”建設(shè)，推進(jìn)企業(yè)與省內(nèi)外高校院所達(dá)成合作項目135個，累計柔性引進(jìn)博士56名。開展“百名博士進(jìn)企業(yè)”專項行動，14家企業(yè)與21名博士達(dá)成合作協(xié)議。創(chuàng)新實施“政錄企用”，市縣統(tǒng)籌300個事業(yè)編制，招錄238名畢業(yè)生已到152家企業(yè)上崗。

聚焦服務(wù)提質(zhì)增效。創(chuàng)新實施根治欠薪“1+2+3”工作機(jī)制，全市勞動人事爭議案件當(dāng)期結(jié)案率100%，調(diào)解率80.64%。建成勞動人事爭議調(diào)解中心16個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道調(diào)解組織142個、行業(yè)性調(diào)解組織2個。市人社局獲得第一屆“全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建工作先進(jìn)集體”“全省保障農(nóng)民工工資支付工作先進(jìn)集體”等榮譽稱號。