近日，國家衛(wèi)生健康委辦公廳公布第三批健康企業(yè)建設(shè)行政推廣優(yōu)秀案例名單，經(jīng)國家衛(wèi)健委組織專家對各地區(qū)報送案例進行遴選，連云港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)成功獲評健康企業(yè)建設(shè)行政推廣優(yōu)秀案例。

全區(qū)涉及職業(yè)危害企業(yè)132家，以醫(yī)藥、紡織、電子、化工、食品、機械、建材等企業(yè)為主。累計已建成省級健康企業(yè)7家，市級健康企業(yè)5家。近年來，連云港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)緊緊圍繞健康企業(yè)建設(shè)工作目標，迎難而上，完善服務(wù)體系，優(yōu)化資源配置，高質(zhì)量推進健康企業(yè)建設(shè)深入開展。

一是加強頂層設(shè)計，構(gòu)建健康企業(yè)服務(wù)網(wǎng)。印發(fā)《開發(fā)區(qū)職業(yè)病防治規(guī)劃（2021-2025）》，將健康企業(yè)建設(shè)列入健康開發(fā)區(qū)建設(shè)的重點內(nèi)容積極謀劃；細化衛(wèi)生健康協(xié)管隊伍服務(wù)內(nèi)容，確保各街道專兼職協(xié)管員實時跟蹤巡查，確保企業(yè)完成建設(shè)任務(wù)；凝聚專家力量，聘請省級和市級職業(yè)健康專家為企業(yè)開展健康企業(yè)建設(shè)進行技術(shù)指導(dǎo)，發(fā)掘企業(yè)在健康企業(yè)建設(shè)中的自身特色，全力打造“一企一特”的健康企業(yè)“開發(fā)區(qū)”品牌。

二是豐富宣傳方式，增添健康企業(yè)建設(shè)動力。打造“示范”品牌，選樹“職業(yè)健康達人”。鼓勵企業(yè)廣泛開展“職業(yè)健康達人”選樹活動，推動用人單位工作場所環(huán)境和勞動條件持續(xù)改善，職業(yè)健康管理水平持續(xù)提升，切實增強勞動者職業(yè)健康意識和素養(yǎng)，為健康企業(yè)建設(shè)奠定良好基礎(chǔ)。截至目前已累計評選出區(qū)級職業(yè)健康達人19名，其中1名獲得省級職業(yè)健康達人。在2022年市級健康達人競賽中，開發(fā)區(qū)榮獲團體三等獎、優(yōu)秀組織獎和職業(yè)達人專業(yè)獎。

三是轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，因企制宜服務(wù)健康企業(yè)建設(shè)。持續(xù)推動職業(yè)健康檔案規(guī)范化，加大監(jiān)督執(zhí)法力度，實現(xiàn)職業(yè)健康檔案管理工作規(guī)范化、系統(tǒng)化；“一企一策”服務(wù)推動健康企業(yè)建設(shè)。專家指導(dǎo)組對照健康企業(yè)建設(shè)標準，結(jié)合企業(yè)實際，為健康企業(yè)建設(shè)“問診把脈”，及時對企業(yè)存在的問題制成問題清單和整改對策，根據(jù)企業(yè)自身特點提出亮點特色打造建議，提高健康企業(yè)建設(shè)效率，減輕企業(yè)建設(shè)壓力；實現(xiàn)分類分級差異化指導(dǎo)，對健康企業(yè)建設(shè)工作完成度較好的企業(yè)，適當減少指導(dǎo)頻次，使其安心建設(shè)。對健康企業(yè)建設(shè)工作完成度較低的企業(yè)，安排專家進行重點技術(shù)幫扶，要求協(xié)管及時跟蹤進度，確保企業(yè)按時完成各項建設(shè)目標，實現(xiàn)資源有效整合，提高健康企業(yè)建設(shè)效能。