部分地方開會只要議題與基層稍有關系，一定要鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要負責人參加。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的視頻會議設備成了擺設，燃油費支出居高不下。在領導看來，似乎“開會不積極，態(tài)度有問題”。這些“一把...
作為基層治理的主力軍，縣鄉(xiāng)中層干部是基層業(yè)務尖子、工作骨干，但近年來部分縣鄉(xiāng)中層干部崗位吸引力減弱，干部中堅力量青黃不接的情況顯現。...
一則“女子賣150碗熟肉被舉報是三無產品，法院判其承擔10倍賠償責任”的新聞登上熱搜，這讓職業(yè)打假人——以打假為職業(yè)，長期尋找在產品質量、包裝標識、有效期限等方面存在問題...
號稱有領導背景，能讓人提拔重用;謊稱認識為領導服務的“老中醫(yī)”，可以疏通關系，對被調查官員網開一面;還有的冒充紀檢干部，表示可以幫忙打聽案情，甚至“撈人”……社會上，有一類騙...
“雙減”后，青少年負擔減輕了嗎?還有哪些問題困擾他們?家長焦慮是否有所緩解?
黨的十八大以來，反腐敗斗爭取得壓倒性勝利，但少數年輕干部“剛踏上仕途，就走入歧途”，出現貪腐的“35歲現象”，令人扼腕嘆息。習近平總書記在2022年春季學期中央黨校(國家行政學...
有的基層干部不善、不愿、不屑與群眾面對面打交道，安排工作習慣微信吼吼、處理事情經常電話問問、了解情況依賴表上看看。這種不良風氣被一些干部自嘲為“不見面治理”，值得警...
生育友好型社會本質上是勞動受到尊重的社會。要珍惜孩子，要尊重母親。任何一種漠視、鄙視生育勞動的行為和觀念，都應受到譴責。...
增加育兒時間，是鼓勵生育的重要舉措之一，它給女性在生育和重返職場之間，留出了更多緩沖時間。然而，輿論的反應并不全是興奮，一些女性還為此感到深深的擔憂，認為延長生育假可能會導...
從野蠻生長到規(guī)范專業(yè)，期待網紅經濟能夠穿過喧囂，多方主體都成為經濟發(fā)展的貢獻者、新興業(yè)態(tài)的獲益者，共同擁有一個可及的明朗未來。...
懶政干部的做法，比冬天的氣溫更讓群眾寒心。但也有部分基層工作人員喊冤：“上級決策，基層只是執(zhí)行者。要打板子，也不能打基層?！?..
無紙化辦公看上去很美，但實際推行中卻常陷入不好用、不管用的尷尬。紙質版、電子版“兩條腿走路”，線上線下雙辦公的現象，不僅有違原來節(jié)約成本、提高效率的初衷，有時還導致基層...
在已脫貧群眾中，仍有部分內生動力不足?如何啃下這塊“硬骨頭”，長遠來看，仍要靠教育?提升人口素質?改變思想觀念，人們才有動力?也有能力，真正遠離貧困的困擾?...
街道治理是社會治理最基礎的單元和最深厚的支撐點，治理水平直接關系到人民群眾的滿意度和獲得感。近年來，江蘇南京江北新區(qū)聚焦服務民生，系統(tǒng)推進街道改革，持續(xù)強化黨對社會治理...
紅色是日出的顏色，象征光明，昭示未來;紅色是我黨的顏色，象征勝利，指引方向。革命圣地延安、瑞金、遵義、西柏坡……作為紅色基因的發(fā)源地和成長地，它們無一例外成為中華兒女心中...
聲明
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