省委組織部近日出臺《江蘇省深入推進行政執(zhí)法類公務員分類管理實施方案》，強調(diào)在行政執(zhí)法類公務員管理各環(huán)節(jié)突出加強制度執(zhí)行力和基層治理能力建設，選取部分行政執(zhí)法領域開展分類培訓、分類考核試點，從2022年起開展行政執(zhí)法類公務員分類考錄。

　　行政執(zhí)法類公務員職位重點分布在市場監(jiān)管、生態(tài)環(huán)境保護、交通運輸、農(nóng)業(yè)、城市管理、應急管理等綜合執(zhí)法領域，將上述領域的市級以下參照管理事業(yè)單位和部分縣級機關列入職位設置范圍。設置一線職位基準比例，原則上市、縣執(zhí)法機構一線執(zhí)法職位數(shù)量不低于本機構編制(職位)總量的80%。