隨著“龍城職工大講堂”走進(jìn)市公園管理中心，市工人文化宮送課進(jìn)企業(yè)已達(dá)2000場(chǎng)。
　　“龍城職工大講堂”培訓(xùn)內(nèi)容涉及大思政課、職業(yè)技能、安全生產(chǎn)（工傷預(yù)防）、員工道德思想、企業(yè)管理、心理健康、學(xué)歷提升等13個(gè)類別190項(xiàng)課程。市總工會(huì)專門組建了由全國(guó)勞動(dòng)模范鄧建軍、劉云清、李承霞、張忠、李松、馬艷東，非遺傳承人孫燕云、邢糧、徐敏，高校教授王定新、顧錫宏、馬凌，行業(yè)專家居亦琴、任非、周曉東、梁芯悅等200余人組成的“勞模工匠名師團(tuán)”，以高標(biāo)準(zhǔn)高規(guī)格充電賦能產(chǎn)業(yè)工人。尤其是“黨課進(jìn)車間”沉浸式大思政課模式，讓職業(yè)熱愛萌芽生根，通過“體驗(yàn)+互動(dòng)+領(lǐng)學(xué)”推動(dòng)“雙向奔赴”。
　　自2016年常州市啟動(dòng)“龍城職工大講堂”送課進(jìn)企業(yè)以來，市工人文化宮堅(jiān)持深入基層、真誠(chéng)服務(wù)，切實(shí)了解企業(yè)和職工的實(shí)際需求，聚焦“鍛造新質(zhì)生產(chǎn)力、催生發(fā)展新動(dòng)能”，科學(xué)設(shè)計(jì)“課題庫(kù)”，挑選更新“師資庫(kù)”，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，逐步擴(kuò)大影響力，提升美譽(yù)度，激發(fā)眾多企業(yè)的培訓(xùn)需求。通過2000場(chǎng)培訓(xùn)，“龍城職工大講堂”服務(wù)了1283家基層單位，10.4萬人次參加現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，參與直播互動(dòng)職工達(dá)53.9萬人次?！褒埑锹毠ご笾v堂”以不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式、優(yōu)化師資團(tuán)隊(duì)、接地氣的工作模式，入選江蘇省教育廳2024年省級(jí)社區(qū)教育特色品牌建設(shè)項(xiàng)目。