一是清單化規(guī)范裁量基準(zhǔn)。督促34家執(zhí)法部門編制并公布行政執(zhí)法裁量基準(zhǔn)“一單位一清單”，明確覆蓋33個領(lǐng)域、360余項事項的“首違免罰”清單并出臺具體實施辦法，去年累計辦理輕微免罰案件2.3萬余件。梳理公布42項告知承諾證明事項，優(yōu)化辦事流程，去年全市近22萬件事項辦理過程中免于提交證明材料，通過信息共享、網(wǎng)絡(luò)核驗等方式替代辦理證明事項的辦件量占比達(dá)99.6%。二是多樣化重塑執(zhí)法方式。開展涉企行政執(zhí)法法治體檢，綜合運(yùn)用行政建議、提示等方式，在螺桿、遠(yuǎn)洋漁業(yè)、石化、民宿四大重點領(lǐng)域試點產(chǎn)業(yè)合規(guī)體系建設(shè)，嵊泗縣民宿業(yè)政企雙向合規(guī)改革項目獲評全省營商環(huán)境優(yōu)化提升“第二批最佳實踐案例”。優(yōu)化事中審慎監(jiān)管，推行“綜合查一次”“監(jiān)管一件事”等創(chuàng)新機(jī)制，梳理首批觸發(fā)式監(jiān)管清單近130項，去年累計開展“綜合查一次”近5660戶次，企業(yè)受檢頻次降低46.72%。推動公安、城管等領(lǐng)域?qū)嵤肮娴至P”，優(yōu)化企業(yè)信用修復(fù)流程，累計為1300余家企業(yè)完成信用修復(fù)。三是集成化構(gòu)建監(jiān)督同盟。與市海洋與漁業(yè)局等部門簽訂行政執(zhí)法監(jiān)督同盟備忘錄，健全信息共享、爭議協(xié)調(diào)、會商會審等5項工作機(jī)制。延伸基層執(zhí)法監(jiān)督體系，建立以司法協(xié)理員為主體的“1+X”監(jiān)督聯(lián)絡(luò)員隊伍，設(shè)置基層執(zhí)法監(jiān)督聯(lián)系點13個，推動基層專職執(zhí)法監(jiān)督力量配備全覆蓋。舉辦執(zhí)法隊伍辦案實操比武，組織隨隊監(jiān)督28次，即知即改執(zhí)法不規(guī)范問題16個。