黨的二十屆三中全會提出，教育、科技、人才是中國式現(xiàn)代化的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性支撐。南通市財政局緊緊圍繞服務(wù)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)，健全完善會計人才選、育、管、用、留全鏈條機制，切實提升全市會計隊伍的專業(yè)技能水平和職業(yè)道德素養(yǎng)，為強富美高新南通現(xiàn)代化建設(shè)提供強有力的會計人才支撐。

堅持高端引領(lǐng)，統(tǒng)籌會計人才選拔培育“一盤棋”。開展市級“江海名會”會計領(lǐng)軍人才選拔培育工作，一期、二期培育項目先后開班，形成國家、省、市三級會計領(lǐng)軍人才體系。高質(zhì)量組織會計專業(yè)技術(shù)考試，不斷壯大會計人才隊伍。做細(xì)做實會計人員繼續(xù)教育，分層分類開展會計人才素質(zhì)提升工程，對企業(yè)總會計師、行政事業(yè)單位財務(wù)負(fù)責(zé)人、會計師事務(wù)所合伙人等加強專項培養(yǎng)力度，構(gòu)建梯次分明、科學(xué)合理的會計人才選育工作體系。

堅持?jǐn)?shù)智賦能，校準(zhǔn)會計人才管理使用“方向標(biāo)”。依托全國會計人員統(tǒng)一服務(wù)管理平臺，探索建立南通會計人才資源庫，實現(xiàn)人才信息的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和智能化管理。開展電子憑證會計數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)深化全國試點，積極推行會計數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)體系，優(yōu)化會計工作流程，拓寬試點范圍，培養(yǎng)會計人才的數(shù)字素養(yǎng)，確保會計人才隊伍的建設(shè)與數(shù)字化時代的發(fā)展同頻共振。

堅持多方協(xié)作，共繪會計人才留用發(fā)展“同心圓”。借助紙媒、網(wǎng)絡(luò)等媒體平臺，加強會計法等相關(guān)法律法規(guī)宣傳，開辟會計人才宣傳專欄，積極營造重視會計工作、尊重會計人才的氛圍。整合企事業(yè)單位、總會計師協(xié)會、會計學(xué)會和高校資源，為會計人員提供多樣化的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會。深化會計人才產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，推薦高端會計人才到南通大學(xué)、南通職業(yè)大學(xué)等高校擔(dān)任產(chǎn)業(yè)教授、指導(dǎo)教師，組織引導(dǎo)會計高端人才參與政策制定、征求意見、學(xué)術(shù)研究等，構(gòu)建穩(wěn)定、高效、充滿活力的會計人才隊伍。