日前，省總工會命名《深化“三組聯(lián)建”機(jī)制建設(shè)，提升黨建帶工建工作成效》等10個工會改革試點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目為2023年度全省深化工會改革重點(diǎn)機(jī)制建設(shè)優(yōu)秀項(xiàng)目。江寧區(qū)總工會《推進(jìn)“工會勞動人事爭議多元化解中心”建設(shè)》被命名為縣級及以下工會規(guī)范化建設(shè)機(jī)制優(yōu)秀項(xiàng)目，為全市唯一。

此次入選的項(xiàng)目依托江寧區(qū)總工會職工服務(wù)中心主陣地，以“一窗三庭三室”為組織架構(gòu)進(jìn)行全方位打造，為職工提供了一站式的法律維權(quán)服務(wù)?！耙淮啊笔窃O(shè)有人社監(jiān)察仲裁員和工會法援律師值班服務(wù)的窗口，解答來訪職工工作中遇到的勞資糾紛問題；“三庭”是指設(shè)派駐仲裁組、法官和檢務(wù)工作者入駐工會多元化解中心常態(tài)化辦公；“三室”是指“工會調(diào)解工作室”“工會法律援助工作室”“工會多元化解中心”3個功能室。

除了建陣地、聚合力，江寧區(qū)總工會還制定管理、考核、評價制度，建立專（兼）職律師服務(wù)團(tuán)和志愿者隊(duì)伍共計38人。2023年，江寧區(qū)職工服務(wù)中心勞動人事爭議多元化解中心共受理法律援助案件申請126件，接待來訪職工約8560人次，帶領(lǐng)工會法律服務(wù)團(tuán)隊(duì)走進(jìn)企業(yè)和工地舉辦勞動法治微課堂、微講座40場，開展面對面法律咨詢服務(wù)40次，開展企業(yè)勞動用工監(jiān)督評估專項(xiàng)服務(wù)行動20次。