本報訊（見習(xí)記者 齊雯雯 通訊員 李晶）為了深入推進(jìn)蕪湖與滬蘇浙粵等地的干部人才交流工作，積極對標(biāo)學(xué)習(xí)先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)的新理念、新思路、新方法，參加蕪湖市第六批“百日實(shí)訓(xùn)”的100名干部已經(jīng)奔赴滬蘇浙粵等先發(fā)地區(qū)開展為期100天的交流學(xué)習(xí)。

開展“百日實(shí)訓(xùn)”工作，就是組織干部“走出去”，在比學(xué)趕超的過程中培養(yǎng)新思路和新打法，不斷補(bǔ)齊能力素質(zhì)上的短板，更好地適應(yīng)工作新要求。實(shí)訓(xùn)期間，作為蕪湖市第六批“百日實(shí)訓(xùn)”代表之一的市直二組，他們將小組命名為“江風(fēng)揚(yáng)帆百日團(tuán)”，寓意蕪湖干部如帆船借江風(fēng)之力，助力我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對標(biāo)先發(fā)地區(qū)。常州組成員來到常州國家高新區(qū)創(chuàng)新館、長江大保護(hù)館、長三角碳纖維及復(fù)合材料科技館、常州博物館和規(guī)劃館等地考察學(xué)習(xí)，并制定定期學(xué)習(xí)制度，展示年輕干部的良好精神面貌。杭州組成員深入企業(yè)一線，了解生產(chǎn)經(jīng)營情況和實(shí)際需求，并與項目負(fù)責(zé)人面對面交流，學(xué)習(xí)當(dāng)?shù)氐暮媒?jīng)驗(yàn)、好做法。深圳組成員以“新質(zhì)生產(chǎn)力賦能當(dāng)代企業(yè)”為主題，深入華為坂田基地走訪，詳細(xì)了解了華為云能力、數(shù)據(jù)大模型技術(shù)脈絡(luò)、數(shù)字人技術(shù)、基于云的安全防護(hù)等先進(jìn)技術(shù)。參加“百日實(shí)訓(xùn)”的年輕干部們快速進(jìn)入工作狀態(tài)，通過企業(yè)走訪、重點(diǎn)項目推進(jìn)會、園區(qū)巡查等一系列工作，不斷開闊視野、提升能力，以昂揚(yáng)向上的工作態(tài)度，為蕪湖高質(zhì)量發(fā)展注入新動能。

自2021年起，蕪湖市計劃5年內(nèi)每年選派200名優(yōu)秀年輕干部到滬蘇浙粵等地開展“百日實(shí)訓(xùn)”專項行動，進(jìn)一步增強(qiáng)年輕干部實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，補(bǔ)齊能力短板。通過“百日實(shí)訓(xùn)”，擴(kuò)大蕪湖對外交往的“朋友圈”“資源庫”，推動年輕干部實(shí)現(xiàn)從“學(xué)習(xí)者”到“實(shí)踐者”的轉(zhuǎn)換，為蕪湖高質(zhì)量發(fā)展?fàn)烤€搭橋，為加快建設(shè)省域副中心城市添磚加瓦。