為提升內(nèi)部審計工作的規(guī)范化、專業(yè)化和效能化水平，今年以來，市審計局創(chuàng)新思路、靶向施策，采取多項有力措施，持續(xù)推動全市內(nèi)部審計工作高質(zhì)量發(fā)展。

強化指導監(jiān)督，提升內(nèi)審履職“精準力”。加大調(diào)研指導力度，聚焦重點部門、關(guān)鍵領(lǐng)域，梳理分析內(nèi)部審計存在的共性問題和薄弱環(huán)節(jié)，通過定期座談、上門輔導、編發(fā)工作指引等方式，“一對一”精準指導被審計單位建立健全內(nèi)控制度、優(yōu)化審計流程、規(guī)范審計行為，有效解決內(nèi)審“不敢審、不會審”難題，顯著增強內(nèi)審工作的獨立性和針對性，筑牢風險防控“第一道防線”。

深化培訓賦能，增強內(nèi)審隊伍“專業(yè)力”。積極搭建學習交流平臺，針對內(nèi)審人員能力短板，精心組織分層次、分類別的實務(wù)培訓與案例教學，依托“內(nèi)審大講堂”、骨干培訓、以審代訓等多種形式，著力提升內(nèi)審人員在風險識別、合規(guī)審查、績效評價等方面的專業(yè)素養(yǎng)和實戰(zhàn)能力。鼓勵內(nèi)審經(jīng)驗交流分享，營造比學趕超氛圍，打造一支高素質(zhì)專業(yè)化的內(nèi)審人才隊伍，為內(nèi)審高質(zhì)量發(fā)展提供堅實人才支撐。

貫通協(xié)同機制，激發(fā)成果運用“轉(zhuǎn)化力”。探索構(gòu)建“國家審計+內(nèi)部審計”協(xié)同監(jiān)督體系，強化計劃銜接、信息互通、資源共享和成果共用。在開展經(jīng)濟責任審計、預算執(zhí)行審計等項目中，有效利用內(nèi)部審計成果，將內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的重要問題和風險線索納入作為審計關(guān)注點，同時引導被審計單位高度重視審計建議，推動問題整改形成閉環(huán)管理，切實將審計成果轉(zhuǎn)化為強化內(nèi)控、完善治理、提質(zhì)增效的有效動能，不斷放大內(nèi)部審計監(jiān)督效能。