2018年12月26日，由人民日報社舉辦的“第四屆中國品牌論壇”在北京隆重開幕。會上，紅豆集團董事局主席兼CEO周海江被授予“2018中國品牌創(chuàng)新人物獎”, 紅豆集團入選人民日報發(fā)布“中國品牌優(yōu)秀案例故事”。紅豆集團黨委副書記王竹倩代表紅豆集團出席論壇開幕式并做主旨演講，現場包括國內政府部門負責人、權威專家、企業(yè)精英、媒體代表在內共計300余人共聚一堂，圍繞改革開放40年品牌發(fā)展歷程，展望發(fā)展趨勢，聚焦突出問題，尋求破解之道，共繪品牌發(fā)展遠景。據悉，本次論壇以“改革新動力，品牌新未來”為主題，搭建高端對話平臺，展現中國改革開放40年以來中國品牌建設的豐碩成果與非凡成就，旨在進一步推動中國品牌高層次規(guī)劃、高品質建設、高質量發(fā)展。

　　論壇期間，還舉辦了指數編制、報告發(fā)布、新書揭幕、專題訪談、案例展示等一系列精彩活動，線上線下融合，以媒體職責與擔當，為“品牌大國”向“品牌強國”跨越聚合力、增動力、添活力。

　　在當天下午的2018 中國品牌領袖峰會上，紅豆集團黨委副書記王竹倩作了“見證 40 年——品牌強國，逐夢前行”的主旨演講，講述了紅豆集團在改革開放“春風”的助力下，快速發(fā)展的歷史。

　　歷經40年的開放與競爭，無數中國品牌通過自身努力實現全球化，成為一張張民族企業(yè)名片。紅豆集團也正是在這一輪改革開放的浪潮中，發(fā)展壯大，成為了中國知名民族品牌。從20多名員工、年銷售60多萬元的小廠，發(fā)展到而今擁有2萬多員工、3家上市和掛牌公司、2個工業(yè)園區(qū)、年營銷六百多億元，產業(yè)涉及紡織服裝、橡膠輪胎、紅豆杉大健康、商業(yè)地產園區(qū)開發(fā)四大領域的大型跨國企業(yè)，紅豆集團是這場偉大變革的見證者、參與者、獲益者。

　　紅豆集團起步于1957年，最早是由兩戶農民創(chuàng)辦的小手工作坊。1982年，隨著改革開放的春風拂過，小手工作坊開始覓得生機，迅速擴張。上世紀80年代，我國逐步破除計劃經濟束縛，農民創(chuàng)辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)開始得到承認，異軍突起。紅豆集團正是在這樣的背景下走出困境，快速發(fā)展。紅豆集團抓住改革先機，實施引才、創(chuàng)新、品牌戰(zhàn)略。在品牌發(fā)展上，紅豆集團啟用紅豆這個民族品牌，較早實施自主品牌戰(zhàn)略、積極打造“三自”企業(yè)。紅豆始終將技術與文化視為品牌的精髓，品牌的一半是高技術含量，一半是高文化含量。企業(yè)發(fā)展初期，就設立了技術科，開發(fā)出尼龍衫、護士衫、珍珠衫、雪花衫等一大批暢銷產品，1988年推出的護士衫為紅豆贏得“第一桶金”，打下全國市場根基。在繼續(xù)探索和實施品牌創(chuàng)新的進程中，紅豆不斷提高產品科技含量，從全棉針織免燙T恤，到牛奶絲T恤，到碳纖維健康熱能服，又成功開發(fā)出竹纖維、玉米纖維、牛奶絲、空調型纖維等新型內衣、T恤面料，紅豆一直走在行業(yè)科技創(chuàng)新產品前列。在文化方面，一來通過黨建文化引領先進的企業(yè)文化，形成優(yōu)秀的品牌文化。二來將情文化作為企業(yè)文化核心，推出“品牌節(jié)日”概念，自2001年起每年舉辦“紅豆七夕節(jié)”，弘揚中國傳統(tǒng)文化、倡導健康愛情觀，鞏固品牌文化屬性、提升品牌知名度。

　　2018年，紅豆集團提出“變革發(fā)展”的年度主題，在“以自主品牌促質量變革，以卓越績效促效率變革，以自主創(chuàng)新促動力變革”的高質量發(fā)展路徑中，“自主品牌”被放在了首要位置，以“三大支撐”即高技術含量+高文化含量+高度的社會責任，打造紅豆高質量品牌，積極響應國家高質量發(fā)展的要求。

　　品牌是企業(yè)的一種無形資產。2016年紅豆品牌價值位居“中國500最具價值品牌”91位，2017年上升為“中國500最具價值品牌”84位，2018年又位居“中國500最具價值品牌”81位。紅豆品牌價值攀升的脈絡，也可見改革開放40年中國民族品牌崛起的印記。周海江表示在新一輪改革開放的發(fā)展機遇期，紅豆集團會再鼓干勁，再添動力，早日實現“千億紅豆、智慧紅豆、美麗紅豆、幸福紅豆”的目標，推動“民族品牌”走向世界。