從人工挖煤到機械自動化,從取消檢修班到取消夜班,從有人巡視到無人值守……在內蒙古準格爾旗麻地梁煤礦智能調度指揮中心,巨大的電子屏實時顯示著采煤場景,井下的安全生產狀況和設備的運行狀態(tài)一覽無余。
近些年來,皖北煤電集團內蒙古智能公司麻地梁煤礦把信息化、物聯(lián)網等先進技術應用到煤礦生產中,催生了5G+智能采煤、5G+智能掘進系統(tǒng)、物聯(lián)網+智能倉儲系統(tǒng)等一個個5G+智能應用場景,一個以數字化技術、智能化裝備“武裝”起來的5G+智慧礦山初見雛形。
這里的礦工可以不下井
一提起采礦業(yè),人們首先想到的就是,礦山工人身處地下幾百米,不僅工作條件艱苦,而且勞動強度大。而在麻地梁煤礦,采煤機操作員趙強坐在地面、看著屏幕,晃動操作桿就把1萬多噸煤采了,真正實現(xiàn)“采煤不見煤”。
這種變化的背后,源于麻地梁礦智能礦山建設的加速推進,通過技術賦能,盡可能地讓設備替人工作,從而最大化降低安全風險、提升安全系數。
據趙強介紹,隨著煤礦智能化的升級,采煤崗位從井下搬到了地面集控中心。而他口中的地面集控中心即是智能調度遠程集控系統(tǒng),也是名副其實的“礦山大腦”,集調度通信、安全管理、設備管理、遠程集控等功能為一體。通過該系統(tǒng),可以對全礦區(qū)運輸、供電、采掘等系統(tǒng)進行集中控制,實現(xiàn)煤炭生產、洗選、銷售全過程的遠程操控,各生產環(huán)節(jié)都可以在此實時監(jiān)測和遠程管控。
“干了這么多年的煤礦工人,沒想到現(xiàn)在可以在辦公室里采煤了。”在趙強看來,煤礦生產方式的變革帶來的是礦工生活方式的蛻變。
得益于智能化,他們現(xiàn)在取消了夜班,基層礦區(qū)分三個班,兩班作業(yè)、一班輪休,每班每月在礦工作培訓21天,在家休假9天至10天,職工的幸福感得到顯著提升。
會采煤蝶變“慧”采煤
除了輕點采煤按鈕實現(xiàn)設備自動運行外,麻地梁煤礦還將智能化的觸角延伸至礦井下。
在麻地梁煤礦副井口,支架工陶朋和工友們正在排隊等候下井檢修液壓支架設備。與傳統(tǒng)礦井“班長點名、工人答到”排成長龍的場景不同,大家只需要依次通過人臉識別系統(tǒng)掃描后便完成入井準備環(huán)節(jié),整個過程快捷高效。
陶朋是一名支架工,在煤礦干了10多年?!安擅哼^程中支架的推溜、拉后溜、移架等繁重環(huán)節(jié)已被智能化裝備取代,我現(xiàn)在的主要工作就是入井巡查維保檢修支架設備、保障設備正常運轉?!?/p>
他向記者算了一下,以前這樣的工作需要五六個人才能干完,現(xiàn)在他一個人就能輕松“搞定”。
另外,受行業(yè)特性及井下通訊信號限制,手機往往被禁止攜帶入井,因此工人入井后基本就處于“失聯(lián)”狀態(tài),僅靠電話調度通訊和人員定位系統(tǒng)才能確定方位。
“如果遇到特殊突發(fā)情況,井下來不及匯報請示,地面也無法及時調度指揮,會影響安全生產和工作效率?!碧张蟾嬖V記者,如今井下5G基站和工業(yè)萬兆環(huán)網的鋪設有效解決了這一難題,工人們可以隨時隨地通過防爆手機向地面調度中心匯報井下安全生產情況,同時他們還可以通過視頻更加直觀清楚地了解井下情況,實施更加精準的調度指揮。
陶朋說,從通風、供電到采煤、掘進,從原煤生產到運輸提升,現(xiàn)在在麻地梁煤礦井下,井下人員越來越少,“黑科技”越來越多:瓦斯巡檢機器人、粉塵在線監(jiān)測、智能變頻器裝置、遠程會診系統(tǒng)……信息技術的不斷加持,讓煤礦工人從會采煤到‘慧’采煤。
“讓智慧融入每一座礦山”
如今走在麻地梁煤礦的主礦區(qū),看不到漫天灰塵,聽不到機器咆哮與卡車轟鳴,綠地花草、景觀湖、涼亭、步道、流水瀑布在視線中依次鋪開,不時有村民前來散步、拍照,整個礦山宛如一座觀光公園。
談及這一蝶變,皖北煤電集團智能公司黨委書記、董事長趙高升頗有感觸。
他介紹道,2017年以來,他們瞄準智慧礦山建設,順應準格爾旗“智慧準格爾+礦區(qū)”的發(fā)展思路,開啟了智慧礦山的探索之路,與華為、中國移動、上海山源、中國礦業(yè)大學、安徽理工大學等企業(yè)、高校及科研院所通力合作,先后建成完成了5G+智能采煤系統(tǒng)、設備智能預警與遠程會診系統(tǒng)、物聯(lián)網+智能倉儲系統(tǒng)、無人值守一體化煤質銷售管控系統(tǒng)、遠程智能辦公系統(tǒng)等十大智慧礦山系統(tǒng)。
數據驗證成效。2019年4月,麻地梁煤礦成為內蒙古自治區(qū)五家第一批智慧園區(qū)和智慧礦山企業(yè)中唯一一家煤礦企業(yè);2020年6月,被中國移動公司評為5G智慧礦山示范基地;2021年12月,入選國家首批智能化示范煤礦建設名單。
比數字更提氣的是,在不增加大額投入的基礎上,麻地梁煤礦三年三級跳,先后完成了“500萬噸——800萬噸——1000萬噸”的規(guī)模躍升,一舉躋身千萬噸級煤礦方陣。
麻地梁煤礦的進階之路,其實也是皖北煤電集團做大做強的縮影。
“在煤炭企業(yè)花費巨額資金買礦權、投入大量精力搞建設的傳統(tǒng)擴張之路之外,皖北煤電依托深挖內潛、爭取政策,走出了一條經濟型智能化的特色路徑?!壁w高升表示,“智慧”成就“硬核”實力,也為皖北煤電轉型發(fā)展、綠色發(fā)展、安全發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展提供了全新樣本。
未來,他們將爭分奪秒、提速發(fā)展,在加快打造“實力強、運營穩(wěn)、環(huán)境優(yōu)、活力足、氛圍好”高質量發(fā)展能源企業(yè)的火熱實踐中干在實處、走在前列、當好先鋒。