原標(biāo)題:從“雙向奔赴”到“雙向成就”
高能級創(chuàng)新平臺成濱江引才“金字招牌”
10月16日,杭州高新區(qū)(濱江)吹響了建設(shè)杭州江南科學(xué)城支撐杭州爭創(chuàng)綜合性國家科學(xué)中心的號角;10月30日,“國之重器”杭州極弱磁大設(shè)施首個交叉研究平臺基建項目正式開工;區(qū)塊鏈與數(shù)據(jù)安全全國重點實驗室、白馬湖低碳節(jié)能概念認(rèn)證中心相繼揭牌……步履不停,加快布局重大科技基礎(chǔ)設(shè)施、緊抓國家科技布局戰(zhàn)略機遇,已經(jīng)成為杭州高新區(qū)(濱江)在“后亞運”時代全力書寫的新篇章,而高能級創(chuàng)新平臺等創(chuàng)新“版圖”的不斷擴大,也成為錢塘江南岸匯聚人才的強磁場。
搭建“英雄用武之地” 變平臺優(yōu)勢為人才優(yōu)勢
從零開始,參與建設(shè)“國之重器”,“三十而立”的鞏笛找到了自己的“用武之地”。
去年6月博士研究生畢業(yè)后,他從廈門來到杭州,成為杭州極弱磁場國家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施研究院(以下簡稱“研究院”)的年輕一員。不到一年時間,鞏笛已經(jīng)從一名研究院“萌新”成長為量子科學(xué)裝置與儀器工程技術(shù)中心工藝及器部件所所長,參與裝置工程化的建設(shè)。
極弱磁大設(shè)施是“十四五”國家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施,未來,在杭州高新區(qū)(濱江)將有一個性能最高、空間最大的“零磁”空間,為航空航天、深空探測、生命健康等領(lǐng)域提供極弱磁環(huán)境和極端檢測手段,進行前沿科學(xué)研究,保持技術(shù)領(lǐng)先。
而為了建設(shè)這個“國之重器”,杭州極弱磁場國家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施研究院于2020年底在杭州高新區(qū)(濱江)成立,中國科學(xué)院院士房建成作為極弱磁場國家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施項目總設(shè)計師、首席科學(xué)家,除了建設(shè)“巨無霸”大設(shè)施外,還將帶領(lǐng)團隊建設(shè)五個交叉研究平臺,加快基礎(chǔ)科學(xué)向技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用轉(zhuǎn)化,實現(xiàn)科學(xué)、技術(shù)、產(chǎn)業(yè)三個步驟“齊步走”,依托極弱磁“新型”大科學(xué)設(shè)施,建設(shè)“國際零磁科學(xué)谷”,打造“江南科學(xué)城”,以高科技賦能浙江產(chǎn)業(yè),引領(lǐng)打造更高能級的杭州灣“雙中心”。
“研究院自去年開始實質(zhì)性運作后,越來越多像鞏笛一樣的人才加入到了團隊中?!毖芯吭喝耸虏坎块L陳琪列出了一組數(shù)據(jù):今年年初,研究院共有162人,到10月底,研究院專職人員已增至371人,其中博士、碩士研究生占總?cè)藬?shù)80%以上。“隨著大設(shè)施建成和交叉平臺相關(guān)工作的開展,未來研究院將要集結(jié)一支千人規(guī)模的高水平人才隊伍?!标愮髡f。
近年來,杭州高新區(qū)(濱江)著力打造“1+2+6+N”高能級創(chuàng)新平臺體系的腳步正在加快——建設(shè)極弱磁大設(shè)施,新落地區(qū)塊鏈與數(shù)據(jù)安全研究院、經(jīng)血管植入器械研究院等2個國家重點實驗室,加快建設(shè)北航杭州創(chuàng)新研究院等6個高能級產(chǎn)學(xué)研平臺;持續(xù)釋放50多家省重點實驗室和重點企業(yè)研究院、600多家省市研發(fā)中心的創(chuàng)新動能。在“招兵買馬”的過程中,陳琪也感受到高能級創(chuàng)新平臺這些“用武之地”對人才的吸引力。在她看來,高能級創(chuàng)新平臺從“盆景”變“風(fēng)景”,成為了集聚高精尖人才的“黃金臺”,也促使平臺優(yōu)勢加速轉(zhuǎn)化成為人才優(yōu)勢。
激發(fā)人才大能量 做優(yōu)人才生態(tài)促“雙向奔赴”
選擇濱江,鞏笛是為了實現(xiàn)夢想,“能夠參與重大設(shè)施建設(shè),讓我很有榮譽感,研究院給我的成長空間也很大?!倍荒陙恚瑯O具年輕朝氣的濱江,也讓他的腳步越來越篤定,“只要奮斗就會有收獲!”
他住在濱江的人才社區(qū)里,不僅人才公寓環(huán)境好,人才街區(qū)業(yè)態(tài)也很豐富,15分鐘的生活圈內(nèi),圖書館、健身房等基礎(chǔ)配套齊全?!跋敫笥丫蹠s飯,去濱江銀泰走幾分鐘就能到,去濱江天街也不遠(yuǎn)。”鞏笛說,最讓他印象深刻的就是濱江的服務(wù)高效和便利,“申請高層次人才評定只需跑一次,向相關(guān)部門反映的問題,也很快能得到反饋。”
為人才提供廣闊的舞臺,讓人才與濱江“雙向奔赴”,多年來,杭州高新區(qū)(濱江)始終為人才營造更優(yōu)的人才生態(tài)。
支持人才的創(chuàng)業(yè)夢想,自2010年起,杭州高新區(qū)(濱江)創(chuàng)新推出海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“5050計劃”,至今已歷經(jīng)四次迭代,成為了“引一個人才,辦一個企業(yè),促一個產(chǎn)業(yè),聚更多人才”的“濱江名片”,累計引進和孵化人才企業(yè)1005家,培育各級高層次人才近200人,培育上市企業(yè)8家、上市后備企業(yè)近20家,吸引社會融資超150億元。
讓人才“此心安處是吾鄉(xiāng)”,杭州高新區(qū)(濱江)從安居、教育等事關(guān)人才生活的“關(guān)鍵小事”入手,比如,加速實現(xiàn)人才安居“三年倍增”計劃,全省首創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)嵌入式幼兒園辦學(xué)模式,讓人才“帶娃上班”成為現(xiàn)實,并創(chuàng)設(shè)人才街區(qū),構(gòu)建“一老一小一人才”特色場景等。
得益于人才生態(tài)的不斷提升完善,杭州高新區(qū)(濱江)已經(jīng)成為全國最“吸引人”的地區(qū)之一,目前,全區(qū)各類人才資源總量超過47萬人,今年新引進35歲以下大學(xué)生超5.8萬人,引才量多年保持杭州市第一。