自9月份安徽省開展集中整治拖欠農(nóng)民工工資問題專項行動以來，宣城市人社部門積極行動，積極實施源頭防范、動態(tài)監(jiān)管、精準治理等強有力措施，基本實現(xiàn)欠薪隱患問題動態(tài)清零，切實保障農(nóng)民工的合法權益。專項行動開展以來，全市累計深入排查在建工程項目109個、企業(yè)138家，現(xiàn)場處理風險隱患7個，核查處理欠薪線索113條，為151名勞動者追回工資196.34萬元。

　　組建專班、高位推進。成立了市集中整治拖欠農(nóng)民工工資問題專項行動“1+7”八個工作專班，壓實行業(yè)主管部門監(jiān)管責任和各縣(市、區(qū))治欠辦屬地監(jiān)管責任，確保欠薪案件能夠及時接收、有效處置。對復雜疑難的大案要案實行領導包案、提級辦案、掛牌督辦等，形成專項行動工作指揮調(diào)度聯(lián)動治欠網(wǎng)。專項行動期間，集中組織開展了2次欠薪問題專項接訪活動，市政府分管領導帶頭接訪，共接待來訪群眾32批次，涉及85人，涉及金額180萬元，現(xiàn)場核實調(diào)處，積極化解矛盾。

　　暢通渠道、分類施策。進一步暢通線上線下舉報投訴渠道，線上在市人社局網(wǎng)站開設“欠薪在線維權投訴專欄”，公布全市舉報投訴電話、電子郵箱，推出“安薪宣城”欠薪維權二維碼，搭建智慧人社欠薪預警平臺，全面推行欠薪維權服務“一網(wǎng)通辦”，為勞動者維權提供全天候不間斷服務。線下建立“一地受理、全市通辦”勞動保障監(jiān)察舉報投訴案件聯(lián)動處理機制，推進勞動維權“打包快辦”服務，對農(nóng)民工維權案件開辟快立、快審、快裁的“綠色通道”，落實欠薪案件線索“月月清”。以線上線下轉辦的投訴線索為切入點，全面排查工程建設領域，重點排查加工制造業(yè)等行業(yè)領域，摸清底數(shù)、建立臺賬、源頭整治。截至10月23日，全市累計接收平臺線索817條，動態(tài)辦結率達97.31%。

　　系統(tǒng)治理、合力護薪。健全重大勞動糾紛應急處突機制，配強一線工作力量，提高執(zhí)法辦案意識，確保投訴案件能夠及時接收，高效處置。對復雜疑難案件，制定具體化解方案，組織行業(yè)主管部門、司法部門等聯(lián)合查辦、合力攻堅。完善失信企業(yè)聯(lián)合懲戒機制，按要求對違法責任單位在招投標、生產(chǎn)許可、評優(yōu)評先等方面予以限制，讓欠薪企業(yè)一處違法、處處受限。今年全市共向社會公布重大勞動保障違法案件5起，向公安機關移送涉嫌拒不支付勞動報酬罪案件2件，向法院申請強制執(zhí)行欠薪案件2件，1家企業(yè)被列入失信聯(lián)合懲戒對象管理名單，對元旦春節(jié)期間拖欠工資的15家企業(yè)和12名個人進行通報批評。