近日，蚌埠市質(zhì)量發(fā)展委員會辦公室統(tǒng)籌部署開展2023年度質(zhì)量工作考核，通過考核發(fā)現(xiàn)問題、彌補短板、整改提升，加強對全市質(zhì)量工作的統(tǒng)籌計劃和組織協(xié)調(diào)，推進質(zhì)量強市建設(shè)。

科學(xué)制定指標體系。參照《2023年安徽省質(zhì)量督察考核方案》，結(jié)合本市實際，聚焦質(zhì)量工作創(chuàng)新、重點工作開展、考核機制完善，分別修訂了各縣區(qū)和成員單位兩個層面的考核方案，任務(wù)分解“橫到邊、縱到底”，將目標任務(wù)分解到科室、落實到人。

嚴密組織考核評分。切實強化考核工作“指揮棒”作用，市質(zhì)量發(fā)展委員會辦公室組成考核組，聽取任務(wù)完成情況匯報，認真查閱、核實有關(guān)印證材料，細致查找去年工作的弱項不足，分析總結(jié)經(jīng)驗，指導(dǎo)做好問題整改落實。

深入開展質(zhì)量調(diào)研。赴成員單位考核期間，就質(zhì)量發(fā)展工作存在問題、下步措施和意見建議，開展了座談交流，征求意見20余條，發(fā)揮市質(zhì)量發(fā)展委員會辦公室作用，努力構(gòu)建質(zhì)量共治格局。

積極籌劃新年工作。圍繞省局質(zhì)量強企、質(zhì)量強鏈、質(zhì)量強縣工作部署，結(jié)合全市質(zhì)量工作考核情況，制定2024年質(zhì)量提升行動、品牌培育發(fā)展、缺陷消費品召回、質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施一站式服務(wù)、群眾性質(zhì)量活動等方面30項工作要點，力爭各項工作取得新進展、再上新臺階。