今年以來，南通市公安局認真貫徹江蘇省公安廳“蘇警數智”行動部署要求，全面實施“強智工程”，定期研究推進大數據智能化建設工作，深化數字合成作戰(zhàn)中心建設，推動數據、業(yè)務、人員、機制“四維融合”，加快公安工作數字化轉型步伐。

每周舉辦一期“江海智警”講堂，各實戰(zhàn)警種主要負責人結合業(yè)務工作，圍繞大數據、智能化主題進行備課講課，列出數據清單、能力清單、需求清單“三個清單”，共同亮家底、破難題，促進數字、業(yè)務雙向融合。在構筑以一個大數據“支云”平臺、一張感知網、一幅警用地圖、一個移動終端為主要內容的“四個一”新型數字基座的同時，建設了一個數字合成作戰(zhàn)中心，以大數據實戰(zhàn)賦能中心與情報指揮中心“雙輪驅動”，建強風險防控、合成偵查、基礎管控等N個專業(yè)分中心，固化相關工作機制，形成“1+2+N”的集群效應。同時，聚焦實戰(zhàn)所需，分層級豐富數據模型體系，提供更多元更精準的數據產品。堅持每季度舉辦全警建模大賽，年度開展“十大數據模型”評比，營造全警創(chuàng)新、全警應用的濃厚氛圍。

在此基礎上，建立協(xié)同式、一體式、內聚式三種作戰(zhàn)模式，完善以大數據為牽引的合成作戰(zhàn)體系，發(fā)揮警種部門協(xié)同作戰(zhàn)優(yōu)勢，形成業(yè)務牽動、數據聯動、實時互動的數字作戰(zhàn)機制。錯位建設市縣兩級合成作戰(zhàn)中心，縱向打通市、縣、所三級數據鏈、指揮鏈，實現“上下一體作戰(zhàn)”。同時，堅持項目化管理、課題化研究，推動數字轉型上升為全警行動。此外，加大數據實戰(zhàn)人才發(fā)現、選拔和培養(yǎng)力度，力爭培養(yǎng)一批專家團隊、打造一批賦能品牌、入圍一批科技興警示范單位。