原標題：加強養(yǎng)老服務人才隊伍建設

　　為加強徐州市養(yǎng)老服務人才隊伍建設，徐州市民政局近日全面啟動2020年養(yǎng)老服務人才職業(yè)技能培訓工作。年度計劃培訓2865人，培訓人才層次涵蓋了養(yǎng)老護理員職業(yè)技能等級五級、初級工至二級、技師及專兼職老年社會工作者。

　　近年來，隨著徐州市人口老齡化程度的加劇，各地對養(yǎng)老服務人才需求不斷增加。市民政局綜合各地人口老齡化發(fā)展趨勢、養(yǎng)老服務市場需求和養(yǎng)老護理員持證狀況等因素，印發(fā)《關于下達2020年養(yǎng)老服務人才隊伍培訓工作的通知》，明確了培訓范圍為各養(yǎng)老機構管理、護理人員，各社區(qū)養(yǎng)老服務站點工作人員，有意愿從事養(yǎng)老服務社會人員。培訓對象基本條件為年齡55周歲以下，小學畢業(yè)以上文化程度、身體健康。

　　“此次養(yǎng)老護理員培訓以人社部辦公廳、民政部辦公廳印發(fā)的《養(yǎng)老護理員國家職業(yè)技能標準(2019年版)》為指導，涵蓋理論知識學習和技能實操訓練。”市民政局養(yǎng)老服務處相關負責人介紹，在落實培訓標準的基礎上，適當增加應急管理、疫情防控、專項照護、文化養(yǎng)老、老年人健康管理等符合時代發(fā)展要求的內容;綜合疫情防控態(tài)勢，在培訓方式上，各地可以采取在崗培訓、線上培訓、遠程教學等創(chuàng)新方式。

　　據(jù)了解，為確保培訓質量和效果，培訓工作由省民政廳、財政廳、人社廳評定的全市3家“省級養(yǎng)老服務實訓基地”承接，其中睢寧縣、邳州市、新沂市、賈汪區(qū)、徐州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)的五級/初級工培訓工作，由邳州市養(yǎng)心居養(yǎng)老服務中心承辦;豐縣、沛縣、銅山區(qū)、鼓樓區(qū)、云龍區(qū)、泉山區(qū)的五級/初級工培訓工作，由徐州市泉山區(qū)博濟老年公寓承辦。全市四級/中級工、三級/高級工培訓工作由徐州九如城樂康養(yǎng)老服務有限公司承辦，二級、一級/技師培訓工作由省民政廳統(tǒng)一組織實施，養(yǎng)老機構負責人培訓由市民政局另行安排。(記者 肖慧 通訊員 李平)