為學習借鑒長三角地區(qū)退役軍人學院建設和就業(yè)創(chuàng)業(yè)等方面先進經驗做法，加強交流合作，近日，宣城市退役軍人事務局黨組書記、局長聶海斌帶隊赴滁州市、上海市退役軍人學院調研，宣城職業(yè)技術學院技工教育管理處副處長竇本洋一同參加調研。

11月19日下午，聶海斌一行首先來到滁州市戎耀皖東退役軍人就業(yè)超市，了解就業(yè)超市的建設理念、工作模式和特色做法，與滁州市退役軍人事務局黨組書記、局長丁勇等探討如何依托社會化擁軍企業(yè)和組織協會，為退役軍人拓寬就業(yè)渠道，同時發(fā)揮人力資源機構優(yōu)勢，高質量推進退役軍人就業(yè)工作社會化賦能。

接著，調研組一行前往滁州市退役軍人學院參觀學習，實地查看了學院建設相關設施資料，了解學院運行管理體制。滁州學院繼續(xù)教育學院副院長陳薇詳細介紹了學校在退役軍人免試專升本、退役軍人適應性培訓和能力提升培訓等方面的優(yōu)勢和特色，以及大學生退役士兵就業(yè)促進、作用發(fā)揮等工作開展情況。

11月20日上午，聶海斌一行與上海市退役軍人學院副院長劉蘭英、孟盛益座談交流。劉蘭英從學院專業(yè)設置、培養(yǎng)體系以及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、就業(yè)幫扶等方面做了介紹，重點講解了“兵教師”培養(yǎng)和作用發(fā)揮等方面特色亮點。竇本洋介紹了宣城職業(yè)技術學院在大學生退役士兵培養(yǎng)方面所作工作。兩所學院對未來加強在退役士兵招生培養(yǎng)、學生實踐實習和就業(yè)推進等方面交流合作達成共識。

通過此次調研，宣城市將積極借鑒上海和滁州在退役軍人學院建設上的有益經驗，結合宣城實際，加強退役軍人事務部門與宣城職業(yè)技術學院合作，通過學歷提升、能力提高、定向培養(yǎng)等舉措，積極幫助退役士兵提升學歷層次和能力素養(yǎng)，為軍創(chuàng)企業(yè)定向輸送退役士兵高技能人才，全力助推退役軍人為地方經濟社會發(fā)展貢獻力量。