合肥日報特約評論員 張慧

日前召開的合肥市重點工作一季度評議會強調(diào)，奮力實現(xiàn)上半年時間過半、任務過半目標。實現(xiàn)這個目標，要始終聚焦經(jīng)濟建設這一中心工作和高質(zhì)量發(fā)展這一首要任務，在外部環(huán)境的“不確定性”中把握抓經(jīng)濟工作的“確定性”，以工作主動性贏得發(fā)展主動權，推動經(jīng)濟實現(xiàn)質(zhì)的有效提升和量的合理增長。

要有等不起的緊迫感。合肥發(fā)展到今天，各方關注度高，群眾期望值高。要站得更高、看得更遠、謀得更深、抓得更實，全力以赴拼經(jīng)濟，奮勇爭先挑大梁。要突出建機制，提升經(jīng)濟預測精準性、工作措施有效性，堅持以結果為導向，主動作為、靠前發(fā)力，把各項工作往前趕、往前推。任何時候、任何工作，只有先想一步、早做部署，才能掌握工作主動權、打好發(fā)展主動仗。

要有慢不得的危機感。知難不是難，難在不知解；知險不是險，險在不除險。合肥正處于人到半山、船到中流的時刻，不解難除險、奮力拼搏，而仍以居平地、處平流的心態(tài)應對，才是最可怕的。必須意識到，前面標兵跑得快，后面追兵追得緊，不進則退、慢進也是退。要想挑起“走在前、作示范”的大梁，必須疾步快跑，“主動”謀有效需求，奮力擺脫“被動”刺激、增強“互動”發(fā)展、實現(xiàn)“聯(lián)動”增長。

要有坐不住的責任感。跳一跳摘蘋果吃，固然費力，但事成有“甜頭”；躺一躺坐吃山空，一時省力，事終受“苦頭”。干部主動作為，而不是被動應對，才能變不利為有利，在“危”中尋“機”。“真金白銀”個性化激勵招商引資，“真情實意”人性化服務招才引智、“真招實策”差異化經(jīng)營提高國資運行質(zhì)效……在變化中優(yōu)化工作思路，緊抓中緊盯工作落實。

事業(yè)成敗，關鍵在人，關鍵在干部。領導干部必須始終保持想干事的擔當、在干事的狀態(tài)和干成事的追求，服務“在線”不“掉線”，開動腦筋、轉(zhuǎn)動“齒輪”、撬動資源、帶動隊伍，譜寫合肥高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

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